Инвалидность 2 группы — льготы, выплаты, перечень заболеваний. Можно ли работать при 2 группе инвалидности в россии


2 группа инвалидности: перечень заболеваний, выплаты и льготы инвалидам 2й группы

Российские граждане, имеющие те или иные проблемы со здоровьем, соответствующие прописанным в законе определенным критериям, вправе официально оформить инвалидность 2 группы для получения льгот, установленных законодательством страны. Перечень заболеваний, присутствие которых в анамнезе послужит основанием для признания человека инвалидом, определяется для каждой категории инвалидности актами Минздравсоцразвития Российской Федерации.

В данной публикации мы рассмотрим вопросы, связанные с условиями и порядком оформления инвалидности второй группы. Затронем аспекты степени трудоспособности человека с ограниченными возможностями при назначении ему 2-ой группы инвалидности.

Символика инвалидности

Перечень заболеваний для получения 2 группы инвалидности

Давайте рассмотрим критерии инвалидности для оформления второй группы. Если обратиться к законодательству, то в соответствии с Приказом Минздравсоцразвития РФ от 23.12.2009 №1013н, инвалидность 2 группы может быть установлена в том случае, если гражданин имеет в анамнезе нарушения функций организма средней степени выраженности.

Из перечня подобных расстройств можно выделить:

  1. Ограничение способности к самообслуживанию. Иными словами человеку затруднительно самостоятельно осуществлять потребности физиологического характера, исполнять санитарно-гигиенический уход, выполнять стандартные бытовые задачи. Если у гражданина имеется вторая степень расстройства, то это подразумевает необходимость некоторой помощи других лиц, а также применение вспомогательных средств.
  2. Ограничение способности к ориентации. Это значит, что инвалид 2 группы, не прибегая к помощи посторонних людей, не может определять место своего нахождения, реальное время и сохранять адекватное восприятие окружающей его действительности.
  3. Ограничение способности к передвижению. Иными словами, без посторонней помощи у человека имеется ограничение возможности сохранять равновесие, передвигаться в пространстве, пользоваться общественным транспортом. Если у гражданина, осуществляющего передвижение, наблюдается расстройство подобного типа умеренной выраженности, то это свидетельствует о потребности в частичной помощи другими лицами.
  4. Ограничение способности к общению. Это выражается в том, что при установлении контакта с окружающими, во время передачи или приема информации, инвалид 2-ой группы нуждается в некоторой помощи других граждан.
  5. Ограничение способности осуществлять контроль над собственным поведением в обществе. Это подразумевает снижение объективной критики к окружающей обстановке и к собственному поведению. Существуют ситуации, когда только при наличии постоянной помощи со стороны других лиц становится возможным откорректировать поведение инвалида 2-ой группы.
  6. Ограничение способности осуществлять трудовую деятельность. Это значит, что инвалид может трудиться только при наличии специально созданных условий на рабочем месте, обеспечивающих возможность использовать какие-либо технические средства. Иными словами, инвалид сможет работать, только когда ему регулярно оказывают помощь третьи лица.
  7. Ограничение способности к получению знаний (обучению). Это означает, что инвалид 2 группы способен запоминать информацию, усваивать новые знания и воспроизводить их, овладевать практическими умениями и навыками только в специализированных учреждениях. При использовании вспомогательных технических средств, возможно обучение инвалида в домашних условиях.

Важно! Не способны осуществлять трудовую деятельность только инвалиды 1-ой группы, а 2 группа инвалидности является рабочей.

Заболевания, приводящие к инвалидности

Существует перечень болезней, которыми страдают граждане, признаваемые инвалидами 2 группы. Среди них можно выделить:

  1. Нарушение функций речи, возникшие в результате заикания, нарушения функции образования голоса.
  2. Отклонение функций психики.
  3. Поражение функций кровообращения.
  4. Сенсорные расстройства – нарушение зрительной функции, тактильной чувствительности.
  5. Расстройства, связанные с физическими уродствами. К ним можно отнести нестандартные размеры частей тела, деформацию головы.

Какие условия необходимы для признания человека инвалидом второй рабочей группы инвалидности? Эта группа инвалидности может быть оформлена гражданину, если по состоянию здоровья ограничена его нормальная жизнедеятельность; имеются расстройства тех или иных функций организма, обусловленные дефектами, заболеванием и травмой; имеется необходимость в реабилитации или проведении мер по социальной защите человека.

Может ли работать инвалид 2й группы

Обратите внимание, что у каждой группы инвалидности есть несколько степеней, они назначаются по решению МСЭ. 1-ая степень предполагает, что инвалид способен осуществлять трудовую деятельность при условии, что будет снижена его квалификация, и выполнение рабочих обязанностей не потребует значительных усилий человека с ограниченными возможностями. 2-я степень II группы инвалидности предусматривает, что человек может трудиться, если для него создать специальные условия и предоставить вспомогательные технические средства на рабочем месте. Гражданам (мужчинам или женщинам), которым была определена одна из этих степеней, устанавливается II рабочая группа инвалидности и они могут официально работать.

Работа для инвалида

Порядок признания гражданина инвалидом 2 группы

Сначала требуется собрать установленный законом пакет документов. Если человек желает оформить статус инвалида II группы, то ему необходимо пройти медико-социальную экспертизу, в соответствии со статьей №7 Федерального закона «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» № 181-ФЗ. После чего соответствующая комиссия установит потребности освидетельствуемого человека в мерах социальной защиты, включая реабилитацию, на основе оценки ограничений жизнедеятельности, вызванных стойким расстройством здоровья и функций организма.

Перед тем, как отправиться в медицинское учреждение, надо подготовить необходимую документацию, в частности:

  1. Взять направление на экспертизу, выписанное лечащим врачом. Бумага должна содержать в себе информацию о:— Состоянии здоровья человека;— Состоянии компенсаторных возможностей его организма;— Степени нарушения функций организма.— Перечень реабилитационных мероприятий, которые были проведены до этого, с целью восстановления пораженных систем организмов и органов.— Такое направление человек может получить в органах социальной защиты населения или в пенсионном органе. Чтобы получить направление, необходимо иметь в наличии медицинские документы, которые свидетельствуют о наличии расстройств здоровья.— Может случиться так, что пенсионный орган, медицинское учреждение и органы соцзащиты не захотели выдать гражданину данное направление. В этом случае он может самостоятельно приехать в бюро, которое занимается проведением медицинской экспертизы. Врачи займутся осмотром обратившегося и определят, имеются ли у него по факту ограничения жизнедеятельности.
  2. Справка о доходах заявителя.
  3. Паспорт – оригинал и ксерокопия.
  4. Амбулаторная карта гражданина.
  5. Самостоятельно заполненное заявление для прохождения медицинского освидетельствования. Если заявитель не в состоянии сделать это сам, то данное право передается законному представителю.
  6. Трудовая книжка. Требуется в том случае, если заявитель осуществлял когда-нибудь трудовую деятельность.
  7. Если заявитель проходил обучение, то необходимо иметь характеристику, заполненную руководителем образовательного учреждения.
  8. Для граждан, которые ранее работали, потребуется иметь при себе характеристику от работодателя.
  9. В случае если причиной утраченного здоровья стало расстройство, связанное с производственной травмой или профессиональным заболеванием, нужно иметь на руках соответствующий акт.

Как работает медико-социальная экспертиза (МСЭ)?

Если гражданину необходимо пройти МСЭ, то ему следует обратиться в одно из учреждений, проводящих МСЭ, расположенное по месту жительства, причем, если заявитель не может лично приехать на место, можно провести данную процедуру дома. Экспертиза состоит из следующих этапов:

  1. Обследования заявителя.
  2. Изучения бытовых и социальных условий его проживания.
  3. Самого обследования инвалида.
  4. Изучения его трудовых возможностей.
  5. Анализа психологических особенностей заявителя.

В процессе проведения экспертизы составляется соответствующий протокол, стандартная форма которого закреплена в Приказе Министерства Труда России от 17.10.2012 №322н.

Какую информацию содержит протокол медико-социальной экспертизы

Во время проведения медико-социальной экспертизы специалистами заполняется протокол, который содержит такие сведения:

  1. Дата проведения процедуры.
  2. Дата подачи заявления о прохождения МСЕ.
  3. Время осмотра заявителя, претендующего на получение статуса инвалида.
  4. Информация об освидетельствуемом гражданине, в частности:— ФИО;— Гражданство;— Пол;— Дата рождения;— Адрес места проживания;— Реквизиты паспорта;— Контактные данные;— Место прописки.
  5. Социальные данные. Речь идет о семейном положении заявителя, количестве членов семьи, характеристики самой семьи. Также необходима информация о наличии жилья у заявителя, который проходит экспертизу.
  6. Данные о порядке проведения медицинского освидетельствования, в частности:— Место, где проводится освидетельствование;— Основания, послужившие толчком к проведению осмотра заявителя;— Цель проведения экспертизы;— Длительность инвалидности;— Данные относительно вторичного проведения МСЭ;—  Сведения о результатах медицинского освидетельствования.
  7. Заключение, которое было вынесено в ходе МСЭ.
  8. Сведения относительно образования заявителя.
  9. Причины, вызвавшие инвалидность.
  10. Информация о профессиональных данных человека, проходящего экспертизу.
  11. Клинико-функциональные сведения, которые были установлены в ходе экспертизы.

В протоколе должны поставить свои ФИО и подпись каждый специалист, который принимал участие в экспертизе, а также руководитель экспертного бюро. На документе обязательно должна стоять печать бюро, осуществляющего процедуру.

Как составляется акт медико-социальной экспертизы

После проведения процедуры специалисты, принимавшие участие в экспертизе, высказывают свою позицию относительно заявителя. Окончательное решение будет принято, исходя из мнения большинства врачей – оно будет доведено до сведения заявителя, который прошел процедуру освидетельствования.

По результатам МСЭ в обязательном порядке оформляется акт. В соответствии с Приказом Минздравсоцразвития России от 17.04.2012 №373н данный документ должен отображать следующие данные:

  1. Сведения о заявителе, который претендует на получении инвалидности.
  2. Соответствующее решение федерального учреждения медико-социальной экспертизы, в котором зафиксированы:— Заключение о степени и видах ограничений жизнедеятельности;— Причина, вызвавшая инвалидность;— Вид и степень расстройства здоровья;— Дата, когда будет проведено очередное освидетельствование гражданина;— Степень утраты профессионального ведения трудовой деятельности;— Группа инвалидности, которая была утверждена или отметка о том, что гражданину было отказано в признании его инвалидом;— Информация о признании инвалидности без срока.

Признание инвалидности 2ой группы — какой период переосвидетельствования?

На установление группы инвалидности оказывает прямое влияние степень ограничения жизнедеятельности человека. Инвалидность второй группы устанавливается на 12 месяцев, и после окончания этого срока лицо обязано пройти повторную экспертизу, цель которой – повторное определение состояния его здоровья.

Что делать если получен отказ в признании инвалидности?

Заявитель, получивший отказ в утверждении инвалидности, имеет право обжаловать его в течение 1 месяца. Гражданину или его законному представителю понадобится составить соответствующее заявление и направить его в бюро, которое занималось освидетельствованием.

На основании заявления гражданину назначается повторная МСЭ, и по ее итогам главное бюро вправе вынести решение о присвоении желаемого статуса инвалида.

В случае, когда главное бюро тоже приняло решение отказать в утверждении инвалидности, заявитель имеет право обратиться в Федеральное бюро. Срок для обращения – 1 месяц с момента вынесения отрицательного решения. Федеральное бюро назначит повторную экспертизу.

Граждане, проходящие экспертизу должны знать, что решения всех вышеупомянутых органов, которые занимались проведением процедуры освидетельствования, могут быть обжалованы в судебном порядке.

Какие выплаты для инвалидов 2 группы?

ЕДВ для инвалидов 2 группы

Федеральный закон 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации», гарантирует ежемесячные денежные выплаты инвалидам 2 группы. Ежемесячные выплаты (ЕДВ) выплачиваются из средств Пенсионного фонда РФ. Чтобы оформить выплаты, инвалиду потребуется обратиться в территориальное отделение государственного пенсионного органа по месту жительства, имея на руках пакет правоустанавливающих документов, установленных законом. С 1 апреля 2016 года размер ЕДВ для инвалидов второй группы установлен в размере 2240,74 руб, он ежегодно индексируется.

Социальная пенсия по инвалидности 2 группы

Помимо ежемесячных денежных выплат инвалидам полагается социальная пенсия по инвалидности — она является одним из видов пенсии по государственному пенсионному обеспечению. Социальная пенсия инвалидам II группы – на начало 2016 года составляет 4769,09 рубля, и ежегодно индексируется.

Какие льготы для 2 группы инвалидности?

Льготы на медикаменты для инвалидов

Инвалиды 2 группы, которые не осуществляют трудовую деятельность, согласно Постановлению Правительства РФ от 30.07.1994 №890, вправе претендовать на получение льгот при покупке лекарственных препаратов, выписанных врачом. Приобретение лекарств по льготной цене осуществляется согласно выписанному рецепту, причем ряд изделий медицинского назначения могут предоставляться бесплатно.

Проездной билет для инвалидов II группы

Правом на бесплатный проезд обладают инвалиды 2 группы, имеющие соответствующее удостоверение – это относится ко всем видам городского общественного транспорта. Инвалид имеет право бесплатно пользоваться транспортными услугами в пределах административного района по месту жительства.

Вдобавок, лицам, оформившим инвалидность, предоставляются скидки при приобретении билетов:

  • Для проезда на железнодорожном транспорте;
  • На воздушный транспорт;
  • На речной транспорт.

Льготы на обучение инвалидам II группы

При поступлении в учебные учреждения инвалиды 2 группы имеют определенные привилегии – они получают возможность поступить без конкурса. Инвалиду 2 группы достаточно будет успешно сдать вступительные экзамены.

Льготы на санаторно-курортное лечение инвалидам II группы

Инвалиды 2 группы получили законное право на безвозмездное получение путевок в санатории, дома отдыха и оздоровительные курорты. Выдача путевок осуществляется органами социальной защиты населения. Для предоставления путевки на санаторно-курортное лечение необходимо основание – это заключение, которое выдается специалистами медицинского учреждения, в котором наблюдается инвалид 2 группы.

Итак, граждане, претендующие на получение статуса инвалида 2 группы, должны знать порядок прохождения МСЭ, по итогам которой будет установлена инвалидность. Граждане, получившие соответствующий статус, имеют право рассчитывать на многочисленные социальные льготы и ряд выплат.

www.papajurist.ru

Какие группы инвалидности рабочие, а какие нет?

Инвалидностью именуется такое состояние человека, при котором у него из-за серьезных проблем со здоровьем ограничивается возможность выполнять различные типы работ. Ограничения отличаются у разных людей, по причине этого данный статус принято классифицировать на категории. Вопросами установления группы инвалидности (как и ранее) занимаются сотрудники МСЭК (медико-социальной экспертизы).

Назначение группы инвалидности зависит от степени и объема нарушений жизнедеятельности, что предусматривается Федеральным Законом №181, ст.1:

«В зависимости от степени расстройства функций организма и ограничения жизнедеятельности лицам, признанным инвалидами, устанавливается группа инвалидности».

Инвалидность в зависимости от степени заболевания

Соответствующий документ подробно описывает процедуру оформления и переоформления групп, уточняет состав основного комплекта привилегий для инвалидов. 

Дабы МСЭК подтвердила инвалидность, должны наличествовать некоторые условия:

  • Устойчивое расстройство ключевых жизненных функций, спровоцированное приобретенной патологией и ее тяжелыми последствиями, травмой и т. д.
  • Сужение способности к полноценному самообслуживанию, коммуникации с другими людьми, ориентации в окружающей среде, самоконтролю.
  • Потребность в медицинской коррекции и реабилитации, социальной поддержке.

Только одного из упомянутых пунктов для оформления группы недостаточно – необходимо наличие как минимум двух. Все особенности каждого конкретного случая подвергаются тщательной проверке компетентными членами комиссии, действующими согласно требованиям законодательства.

Различают рабочие и нерабочие группы инвалидности, в этом году критерии определения их были пересмотрены. Инвалиды, согласно законодательству, получают полное право на пенсионные выплаты, пакет социальных льгот. Каким будет объем пенсии, зависит от группы инвалидности, в России к окончанию текущего года предполагается ее повышение.

Если полагается по закону сразу два вида пенсии, то претендент должен выбрать лишь одну из них. Вместе с этим не прекращается ежемесячная финансовая выплата, предоставляется комплект социальных услуг, которые при необходимости можно заменить денежной компенсацией. Страховая помощь выплачивается тогда, когда у человека есть страховой стаж.

Во время рассмотрения вопросов о целесообразности назначения группы инвалидности должна учитываться подлинная причина наступившей нетрудоспособности. Разрешается указывать такие факторы:

  • общее заболевание – вялотекущая патология либо бытовая травма;
  • увечье, полученное во время производственного процесса, когда человек находился на месте работы, по дороге к нему или с него;
  • профессиональные недуги, которые возникли в результате воздействия вредных факторов производства;
  • ранения, приобретенные в ходе боевых операций, во время прохождения строковой армейской службы, а также в период Отечественной войны;
  • генетические аномалии развития, осложнения детских недугов;
  • радиационное облучение.

Дабы доказать истинную причину инвалидности, претендент обязан предоставить соответствующую документацию. При отсутствии таковой делают пометку «общее заболевание». Иногда случается так, что нетрудоспособность спровоцировал не один фактор. В данной ситуации сам инвалид или же его официальный представитель выбирает причину, которая и послужит поводом для начала экспертизы.

1-я нерабочая группа инвалидности

1 группа инвалидности по-прежнему расценивается как самая проблематичная по состоянию здоровья. К ней причисляются люди, в организме которых диагностированы значительные нарушения, вызывающие неразрешимые трудности с передвижением, учебой, коммуникацией и т. д. Человек сталкивается с существенными ограничениями жизнедеятельности: теряет способность к самообслуживанию, нуждается в систематическом присмотре, становится полностью зависящим от помощи окружающих.

Это пациенты с такими серьезными заболеваниями, как:

  • онкологическая опухоль с многочисленными метастазами, частыми рецидивами;
  • гематологические патологии, характеризующиеся плохим свертыванием крови, образованием раковых клеток и т. д.;
  • полный паралич;
  • ампутация верхних или нижних конечностей;
  • слепота, глухота, немота и др.

Люди с такими патологиями становятся совершенно нетрудоспособными, ведь их физическое состояние реально не позволяет им не только работать, но и обслуживать самих себя. Крайне редко они могут выполнять некоторые виды работ, но при этом им по-прежнему необходим посторонний уход. Функционируют специальные предприятия, где есть подходящие условия для незрячих или глухонемых. Люди с поврежденными ногами тоже иногда привлекаются к отдельным разновидностям работ.

2-я нерабочая группа инвалидности

На инвалидность 2 группы могут претендовать люди с достаточно ощутимыми нарушениями здоровья, из-за которых эти лица стали почти полностью нетрудоспособными. 

Потенциальные причины для присвоения группы:

  • нарушения органов ЖКТ, поджелудочной железы;
  • расстройства ЦНС, ПНС;
  • отклонения в работе слухового или зрительного анализаторов;
  • нарушения функций печени, почечной системы, сердца.

Больные не нуждаются в непрекращающемся уходе, но нередко для жизни им необходимы особые приспособления. Например, после ампутации одной конечности человек способен передвигаться только при помощи протеза, костылей или инвалидного кресла. Пациентам, подвергшимся резекции мочевого пузыря, нужны специальные резервуары для сбора мочевой жидкости.

Хотя 2 группа инвалидности признана нерабочей с ней позволяется профессиональный труд, если он не приводит к усугублению болезни. 

Для инвалидов, участвующих в промышленном процессе, предусмотрены такие льготы:

  • короткий рабочий день;
  • дополнительные и удлиненные перерывы;
  • облегчение производственных норм;
  • врачебное наблюдение.
Инвалид может на льготной основе ездить в общественном транспорте, получает приоритетное право на обеспечение жильем, улучшение квартирно-бытовых условий, подключение телефонной линии.

3-ая рабочая группа инвалидности

Инвалидность 3 группы смогут получить лица с устойчивым, но не критическим нарушением здоровья. Она закрепляется за человеком на период не более 1-го года с дальнейшим пересмотром. К заболеваниям 3-ей группы относят патологии нервной, кардиоваскулярной систем, опорно-двигательного аппарата. Ее могут дать, например, человеку, страдающему астмой, ревматоидным артритом, гипертонией и другими недугами.

Инвалиды без проблем выполняют простые бытовые дела и обслуживают себя, у них наличествует «остаточная» трудоспособность, поэтому эта категория считается рабочей группой инвалидности в России. Необходимо уточнить, что таким лицам гарантируются щадящие условия труда. К примеру, если человек раньше трудился в ночную смену, то его могут перевести (при его желании) на должность, на которой он сможет выполнять обязанности в дневное время суток.

Инвалидам положена материальная помощь от лица государства, они безвозмездно обеспечиваются лекарствами, костылями, инвалидным креслом и т. п. Если человек безработный, то он может платить за некоторые фармакологические препараты и медицинские рецептурные товары лишь половину их стоимости. Разрешается пользоваться общественным транспортом, не оплачивая проезд.

По результатам пересмотра МСЭК продлевает или снимает инвалидность, а при изменениях состояния здоровья пациента (ухудшении или улучшении) может изменить группу. Если больной пребывает на пенсии по старости, может быть показана бессрочная инвалидность 3 группы.

Таким образом, для получения группы инвалидности должны наличествовать объективные причины. Заявитель обязан предоставить специальной комиссии полный пакет документов (их список предлагается выше). Последние являются официальным подтверждением факта нетрудоспособности, потребности в материальной помощи, всевозможной защите со стороны государства.

0  (Всего проголосвавших: 0)

doorinworld.ru

Может ли инвалид 2 группы работать и получать пенсию в России

Информация для бухгалтеров

На работеВ Российской Федерации есть немалое количество граждан, которые имеют инвалидность второй группы. Какими преференциями и условиями они пользуются, когда речь идет о приеме на работу? И как факт трудоустройства влияет на размер (да и на саму выплату) пенсии/пособия, которые эти лица официально получают по инвалидности. Законодательными нормами России утверждено, что работающие пенсионеры не теряют право на пенсию, просто начисляется она в меньшем размере, а сумма вычетов зависит от нескольких факторов и регулируется соответствующими нормами. Но есть ли в законах Российской Федерации норма, позволяющая считать инвалидов второй группы пенсионерами? На самом деле здесь нет ничего сложного.

Разрешается ли работать инвалидам без снижения пенсии

На самом деле, согласно Конституции Российской Федерации, вопрос «Может ли инвалид 2-й группы работать и получать пенсию?» предполагает однозначный ответ – конечно, может. Более того, при трудоустройстве на работу, если по-честному, куда больше проблем и вопросов возникнет у работодателя, а не у инвалида, ведь любой конторе, хоть государственной, хоть частной, требуется соблюсти определенный ряд условий, связанных с приемом на работу граждан, имеющих инвалидность второй и третьей группы. Самим инвалидам 2-й группы стоит знать, что российский закон признает их работоспособными – это если в целом. А если в частности, то, безусловно, для инвалидов второй группы имеются некоторые противопоказания при трудоустройстве, то есть некоторые виды работ и в определенных условиях им работать нельзя.

Хотя если разобраться, то это, опять же, больше проблема работодателя, чем самого инвалида.

Мы не будем касаться в данной статье вопроса, по каким именно параметрам и критериям МСЭ (медицинско-санитарная экспертиза) делает заключение об инвалидности, в частности второй группы. Примем как данность, что такое заключение уже есть. При этом один из важных законодательных нюансов заключается в том, что у инвалида 2-й группы есть такие же права на трудоустройства, как и у всех остальных людей, но при этом обязать работать инвалида второй группы по закону никто не имеет. То есть инвалид второй группы имеет достаточно выгодное положение перед работодателем. Есть еще одно преимущество: дело в том, что, опять же, в Конституции Российской Федерации есть регламентированная обязанность для всех предприятий (с любым видом деятельности и при любом количестве сотрудников) трудоустраивать у себя «лиц с ограниченными возможностями». А именно такая формулировка используется в соотношении не менее 4% от общего количества работников в штате. То есть, грубо говоря, при количестве сотрудников в 35 человек компания просто обязана взять на работу одного инвалида. Эта квота установлена законодательно достаточно давно и работает и сейчас, в 2017 году.

Читайте также: Где получить удостоверение частного охранника

Проблемы, возникающие при трудоустройстве инвалидов

Предприятиям и другим объектам хозяйствования, которые принимают на работу инвалидов второй группы, государство предлагает льготы в налогообложении и некоторые другие бонусы, если можно так выразиться. Более того, речь тут идет о Федеральном законе, а на региональном уровне преференций может быть гораздо больше за счет поощрений из местных бюджетов.

Тем не менее не всякие работодатели всегда охотно берут к себе в штат инвалидов второй группы, даже несмотря на налоговые поблажки. И тому есть объективные причины. Основные причины следующие:

  1. Невозможность для инвалидов осуществлять свои трудовые обязанности в полной мере.
  2. Условия, которые предприятия обязаны создать для работающих инвалидов.
  3. Большее, чем у обычных работников, количество дней оплачиваемого отпуска и прочие льготы.

На работеГлавным камнем преткновения является вторая причина – условия работы инвалидов второй группы. Строгость условий зависит от так называемой степени ограничения трудоспособности. Она определяется медиками и прописана в удостоверении инвалида. На данный момент существуют 3 такие степени:

  • первая степень – самая безобидная. Она не подразумевает ограничений в условиях работы инвалидов второй группы, однако предписывает соблюдать режим уменьшения нагрузок и объемов работы, а также пониженную квалификацию при ее выполнении;
  • вторая степень ограничения – самая заковыристая. Она предполагает исполнение инвалидом своих рабочих обязанностей, однако накладывает на работодателя безусловную обязанность переоборудовать рабочее место или оснастить его специальными средствами, создав условия, в которых инвалид может работать.
  • третья степень – самая понятная. Она же и самая тяжелая: согласно заключению МСЭ, она объявляет о нетрудоспособности инвалида. Трудоустраивать таких людей незаконно, и повлиять на это никак не могут даже они сами.

Если инвалид 2-й группы хочет и готов работать без предоставления ему специальных условий, он вправе написать соответствующее заявление и трудоустроиться. Однако это касается только инвалидов с первой и второй степенью ограничения.

Внимание! Только для посетителей нашего сайта действует специальное предложение: вы можете получить абсолютно бесплатно консультацию юриста. Все, что необходимо сделать - это оставить ваш вопрос в форме ниже.

zarplatyinfo.ru

Инвалидность 2 группы — льготы, выплаты, перечень заболеваний

Для признания гражданина инвалидом 2 группы Министерство труда и министерство здравоохранения РФ определяют соответствующий перечень заболеваний своими актами. Такой перечень существует отдельно для каждой группы инвалидности.

Оформить инвалидность 2 группы могут граждане с состоянием здоровья, соответствующим критериям соответствующего закона. Ниже расскажем об этом подробнее.

Инвалидность 2 группы

Критерии инвалидности 2 группы и можно ли работать инвалидам 2 группы

Критерии, согласно которым определяется наличие инвалидности

Критерии инвалидности 2 группы определены в приказе № 1024н Минтруда от 17.12.2015г. Инвалидность 2 группы присуждается человеку, если функции его организма получили некоторые нарушения умеренной степени.

Какие же это нарушения?

  1. Первое и самое важное – это ограничение организма в способности к самостоятельному передвижению. Другими словами, это лишение самостоятельной возможности, сохраняя равновесие, перемещаться в пространстве. Сюда же относится лишение возможности пользоваться общественным транспортом без чьей-либо помощи. Что означает «умеренная степень» расстройства? В контексте приказа умеренная степень трактуется как однозначная необходимость частичной посторонней помощи передвигающемуся лицу.
  2. Второе нарушение – это ограничение способности к ориентированию в пространстве, то есть в контексте текста приказа лицо с инвалидностью не может без посторонней помощи определять свое место и время, а также воспринимать обстановку.
  3. Третье нарушение – ограничение способности к адекватному общению, то есть инвалиду требуется частичная помощь при приеме и передаче информации, и при контактах с окружающими.
  4. Способность к обучению частично нарушена – это означает, что у лиц, признанных инвалидами 2 группы, обучение, то есть запоминание новой информации, овладение практическими умениями и навыками, способность воспроизводить запомненную новую информацию возможно, но только при обучении в спец. учреждениях или на дому с обязательным применением вспомогательных технических средств.
  5. И нарушения в трудовой деятельности: в обычных условиях инвалид трудиться не может, но это не отменяет его способности к труду полностью, а только ограничивает ее: в специально созданных условиях, при помощи других лиц и технических средств труд инвалидов возможен.

Как видим, 2 группа инвалидности не отменяет способности инвалидов к труду, то есть это полностью рабочая группа, в отличие от инвалидов 1 группы, которые не способны осуществлять трудовую деятельность.

Инвалиды 2 группы — какие заболевания могут привести к признанию группы

Выделим основные группы болезней, которые могут привести к признанию гражданина инвалидом 2 группы. Это:

  • Умеренные нарушения функций речи. Такие нарушения могут возникнуть ввиду нарушения голосообразования или заикания.
  • Умеренные нарушения функций психики.
  • Нарушения зрения или чувствительности кожи, то есть так называемые расстройства снеговики.
  • Нарушения дыхательных функций и функции кровообращения.
  • Физические уродства и вызванные ими нарушения, как-то деформации и нарушение нормальных размеров частей тела.

Условия, при которых гражданин может быть признан инвалидом 2, рабочей, группы инвалидности

Перечислим условия, при которых присуждается инвалидность 2 группы:

  • У гражданина существует обусловленное заболеванием или травмой определенное расстройство функций организма.
  • Для жизнедеятельности данного человека есть определенные ограничения.
  • Очевидна необходимость применения мер по реабилитации и социальной защите данного гражданина.

Порядок присвоения человеку инвалидности 2 группы:

Чтобы получить статус инвалида необходимо пройти социально–медицинскую экспертизу, направление на которую гражданину выписывает его лечащий врач.

Кроме этого, необходимо подготовить пакет документов. Этот пакет должен быть собран перед посещением экспертизы. В нем должны быть следующие документы:

Направление на экспертизу, в котором должны содержаться данные о:

  • Состоянии здоровья.
  • Об уровне нарушений функций организма.
  • Об актуальном состоянии организма по компенсации нарушений.
  • Список ранее проведенных мероприятий, посвященных реабилитации организма и восстановлению его систем и органов.

Если у гражданина имеются документы, согласно которым он имеет нарушения здоровья, направление на медицинско-социальную экспертизу можно получить в органе социальной защиты или в пенсионном фонде.

Условия признания инвалида 2 группы

В случае, когда отказ в направлении на экспертизу гражданин последовательно получил в своем лечебном учреждении, в пенсионном органе и в органе социальной защиты, тогда у него остается право обратиться в бюро медицинско-социальной экспертизы самостоятельно и получить полное обследование своего организма.

  • Следующим документом является Заявление на прохождение освидетельствования. Такое заявление заявитель заполняет собственноручно либо с помощью своего законного представителя.
  • Оригинал документов, подтверждающих личность – паспорта и его копии.
  • Амбулаторная карта.
  • Если гражданин осуществляет трудовую деятельность, то предоставляется трудовая книжка или копия ее, а также справка от доходах в форме 2 –НДФЛ.
  • При освидетельствовании нарушения, полученного в результате производственной травмы или как следствие профессионального заболевания требуется Акт о производственной травме или проф. заболевании.
  • Наконец, требуется характеристика от работодателя или, при обучении гражданина – от руководителя образовательного учреждения.

Проведение медико-социальной экспертизы инвалидности медицинской комиссией

Место проведения экспертизы: бюро МСЭ располагается по месту жительства, также возможно провести экспертизу непосредственно дома у больного.

Проведение медико-социальной экспертизы инвалидности

Как проводится МСЭ? Медико-социальная экспертиза обследует не только заявителя, его состояние здоровья и психологические особенности, но и весь собранный заявителем пакет документации, а также проводит изучение бытовых условий жизни, социальных обстоятельств и трудовых возможностей заявителя.

В ходе обследования ведется по стандартной форме протокол экспертизы.

Протокол медико-социальной экспертизы

Во время проведения экспертизы по определению наличия инвалидности ведется протокол, в который заносится следующая информация:

  1. Дата подачи заявления на медико-социальную экспертизу и дата проведения экспертизы.
  2. Время осмотра заявителя.
  3. Подробные сведения о заявителе, а именно:
    • Его фамилия, имя и отчество.
    • Дата рождения гражданина.
    • Гражданство заявителя.
    • Пол.
    • Адрес регистрации по месту жительства.
    • Адрес фактического места жительства.
    • Паспортные данные и контакты.
  4. Сведения о порядке проведения экспертизы, а именно:
    • Основания на проведение экспертизы.
    • Цель проведения обследования.
    • Место экспертизы.
    • Повторная экспертиза или первичная.
    • Результаты проведения экспертизы.
    • Данные о длительности инвалидности, то есть на 1 год или бессрочно.
  5. Данные о семейном положении гражданина, наличии у него жилья, характеристика его семьи и количество членов семьи.
  6. Образование заявителя.
  7. Данные о профессии.
  8. Установленные в течение экспертизы клинико-функциональные сведения.
  9. Заключение медсоцэкспертизы.
  10. Причины инвалидности.

Данный протокол заверяется подписями руководителя экспертного бюро и всех участвовавших в обследовании специалистов. Документ скрепляется печатью бюро МСЭ.

Акт медико-социальной экспертизы

Собственно, само решение о признании заявителя инвалидом принимается большинством голосов участвовавших в проведении экспертизы специалистов. После этого о принятом решении извещают гражданина, проходившего обследование.

Акт медико-социальной экспертизы составляется согласно приказу № 373н от 17.04.2012г. Минздравсоцразвития РФ и содержит в себе данные:

  1. Данные о заявителе
  2. Собственно решение МСЭ, в котором отражается:
    • Степень нарушений, а также вид расстройства здоровья кандидата.
    • Заключение МСЭ о выявленных ограничениях жизнедеятельности, их степени и виде.
    • Группа инвалидности, утвержденная комиссией, или же, в случае отказа, записывается отказ в признании инвалидом заявителя
    • Причина присужденной инвалидности.
    • Если инвалидность не бессрочная – дата следующего освидетельствования, если бессрочная – запись о признании инвалидности бессрочной.
    • Степень утраты трудоспособности гражданина в результате инвалидности.

Переосвидетельствование группы инвалидности

Как правило, срок, на который устанавливается инвалидность 2 группы – один год. Через год для подтверждения инвалидности требуется пройти повторное переосвидетельствование.

Отказ в установлении инвалидности решением МСЭ

Вы можете обжаловать решение МСЭ об отказе в признании инвалидности только в течение одного месяца. Для подачи заявления об обжаловании заявитель или его доверенное лицо должны составить заявление по форме и передать его в то самое бюро МСЭ, которое отказало в признании инвалидности.

По вашему заявлению назначается новая экспертиза, и по ее итогам выносится решение главным бюро медико-социальной экспертизы о признании или отказе в признании гражданина инвалидом.

При отказе со стороны главного бюро у вас остаётся право обращения в Федеральное бюро МСЭ. Срок подачи обжалования также 1 месяц. Федеральное бюро обязано рассмотреть вашу жалобу и назначить новую экспертизу.

Имейте в виду, что все решения МСЭ граждане могут обжаловать в органах суда.

Пенсия и социальная помощь для инвалидов 2 группы

Ежемесячное пособие для инвалидов 2 группы составляет 1544 рубля, согласно федеральному закону № 181-ФЗ от 24.11.1995г.

Кроме этого, инвалидам второй группы положена социальная пенсия.

Все выплаты, получаемые инвалидом в качестве социальной помощи, индексируются ежегодно.

Чтобы получить полагающиеся инвалиду выплаты, он должен оформить их в своем территориальном отделении пенсионного фонда РФ, поскольку ежемесячная денежная выплата (ЕДВ) выплачивается именно из средств ПФ России.

Льготы полагающиеся инвалиду 2 группы

Льготные проездные билеты

Бесплатный проезд на общественных видах транспорта доступен для всех инвалидов 2 группы по соответствующему удостоверению.

Льготы полагающиеся инвалиду 2 группы

В зависимости от решения местной администрации региона бесплатный проезд может оформляться льготными проездными, которые необходимо оформлять каждый месяц в органах социальной защиты населения. И льготы на проезд для инвалидов действуют только в пределах административного района места проживания.

На поезда дальнего следования, воздушный и речной транспорт инвалидам 2 группы предоставляются скидки при покупке билетов.

Льготные лекарства для инвалидов

Для инвалидов 2 группы, не занятых в трудовой деятельности, действуют льготы на покупку лекарств по рецепту лечащего врача, а некоторые медикаменты предоставляются бесплатно, согласно постановлению Правительства Российской Федерации № 890 от 30.07.1994г.

Льготы для инвалидов на лечение в санаториях и на курортах

Органы социальной защиты выдают путевки в дома отдыха, санатории и на курорты для инвалидов 2 группы на безвозмездной основе. В качестве основания для выдачи путевки на лечение принимается выданное лечащим врачом инвалида заключение о необходимости санаторно-курортного лечения.

Предоставляемые инвалидам льгот на обучение

Инвалиды, имеющие 2 группу инвалидности и успешно сдавшие вступительные экзамены в высшее учебное заведение, имеют возможность быть принятыми на обучение вне конкурса согласно предоставленной им привилегии на поступление.

Как вывод, отметим главное: порядок подачи заявления и прохождения экспертизы по установлению инвалидности важен и должен четко исполняться при ежегодном прохождении обследования.Если по результатам прохождения МСЭ установлена инвалидность 2 группы, лицо с инвалидностью получает ежемесячные выплаты и ряд льгот на проезд по городу и на поступление в учебные заведения.

www.mamajurist.ru

Может ли инвалид 2 группы работать: условия труда |

Опубликовал: admin в Ваш юрист 18.11.2017 649 Просмотров

На сегодня сформированы специальные положения, которые помогают работникам, с ограниченной возможностью адаптироваться в обществе и иметь те же возможности отстаивать свои права. И самое главное в разработанный комплекс мероприятий, входит программа для поиска наиболее приемлемых вакансий для инвалидов 2 группы.

Правовая поддержка людей с ограниченными возможностями регламентирована трудовым кодексом и включает некоторые особенности работы, к примеру, измененный график рабочего дня. Так, инвалид второй группы может работать в неделю не более 35 часов, это подтверждается справкой и медицинским предписанием.

Может ли инвалид 2 группы работать: условия труда

Для того чтобы по просьбе администрации, инвалид второй группы вышел на работу в праздник или в свой выходной день, он должен задекларировать свое согласие в письменном виде.

Тарифный ежегодный отпуск в сотрудников с ограниченной возможностью должен составлять не менее 30 календарных дней и, помимо этого, такие работники имеют право, на дополнительные 60 дней отдыха, «за свой счет», т. е. не оплачиваемые предприятием.

Конечно, такие сотрудники в плане работоспособности не представляют особого интереса для работодателей, и именно поэтому законодательство предлагает компаниям, принявшим на работу инвалидов 2 группы условия льготного налогообложения и дополнительные «бонусы».

Перечень заболеваний 2 группы инвалидности

Согласно приказу Министерства труда, признать гражданина инвалидом может только медицинская комиссия, на основании анамнеза и заключения врача, при условии, что человек имеет определенные нарушения функций организма, в той или иной степени. Среди таких различают:

  1. Трудности в перемещении, движении, нет возможности без посторонней помощи сохранять равновесие при ходьбе.
  2. Ограничения возможности пользоваться общественным транспортом, т. е. необходима постоянная помощь и поддержка.
  3. Нет возможности без посторонней помощи ориентироваться в пространстве, правильно определять место и время нахождения.
  4. Ограничения в осуществлении контакта с другими людьми или неодушевленными предметами.
  5. Человек с 2 группой инвалидности не может запоминать или воспроизводить полученную информацию, или неправильно ее обрабатывает.

Трудоустройство инвалидов 2 группы предполагает работу, при условии, что посторонние лица будут им помогать в осуществлении тех или иных действий.

Среди заболеваний, за счет которых лицо может быть признано инвалидом 2 группы выделяют:

  • Болезни, затрагивающие психику человека;
  • Ограничения речевых функций, в том числе заикания;
  • Ограничения работы зрительной системы;
  • Нарушения тактильной чувствительности;
  • Заболевания дыхательных путей, системы кровообращения;
  • Физические уродства.

Может ли работать инвалид 2 группы

Имея вторую группу инвалидности, человек может работать, только граждане в 1 группой считаются не способными вести активную трудовую деятельность.

Всем предприятиям, регламентировано брать на работу лиц с ограниченными возможностями, в количестве 4% от общего количества сотрудников штата.

Оформляясь на предприятие, гражданин должен предоставить медицинское заключение, которое подтверждает его причастность к той или иной группе. В дальнейшем эта справка будет являться основанием для предоставления законных льгот. Согласно «букве закона» прервать трудовой договор и сотрудничество с инвалидом, представитель компании может на тех же основаниях и по тем же причинам, что в стандартной ситуации с работником.

Официальное трудоустройство инвалидов

Оформление на работы при наличии группы инвалидности имеет некоторые особенности. Для проведения такой процедуры необходимо иметь на руках справку МСЭ и ИПР, т. е. индивидуальную программу реабилитации, которая предполагает предписания и рекомендации специалистов по условиям работы гражданина.

Для того чтобы в дальнейшем не возникало неприятностей и недоразумений, разработан перечень специальностей и должностей для каждой группы инвалидности, чтобы сохранить здоровье трудоустроенного.

Законодательно не предусмотрены какие-либо ограничения по приему на работу, однако не многие компании и предприятия спешат оформлять инвалидов.

На сегодняшний день каждый крупный центр и город имеет специализированные комплексы, которые формировали для трудоустройств лиц с ограниченными возможностями. К таким можно отнести общество глухих людей или слепых и т. д., но стоит быть готовыми к тому, что труд в таких структурах низкооплачиваемые и согласно регламенту лимитированное количество рабочих мест.

При трудоустройстве на обыкновенное предприятие, гражданин должен быть готов к отказу, и, несмотря на то, что государственная программа предусматривает специальную квоту на вакантные должности для инвалидов, компании редко соглашаются их брать.

Одной из самых распространенных работ и возможностей заработка – это удаленная работа на дому, так как при таком варианте человек вправе самостоятельно распоряжаться своим временем не выходя из дома. Зачастую лица с ограниченной возможностью выбирают работу, связанную с журналистикой (фриланс), копирайтом, созданием сайтов, версткой и т. д. Однако, даже при таком развитии событий не исключены недостатки – отсутствие официального трудоустройства, а следовательно, и трудового стажа.

Противопоказания к трудоустройству

По закону ни одному гражданину не запрещено работать, несмотря на группу инвалидности, если это согласовано с работодателем. Исход из этого, можно сделать вывод, что самым главным считается не конкретная группа гражданина, а те или иные противопоказания, вписанные в заключение комиссии.

Стандартного перечня противопоказаний нет, в каждом отдельном случае исходя из степени развития заболевания и здоровья человека, они формируются отдельно.

В таком случае человек может выполнять не противопоказанные действия, ели для сотрудника будут созданы специальные условия труда.

В случае если в заключении МЭС отсутствуют какие-либо противопоказания, работодатель не имеет права отказать гражданину в трудоустройстве.

Условия труда

Невыполнение предписаний законодательства по трудоустройству и созданию условий для работника будет рассчитываться, как нарушение закона и влечет за собой ответственность. Каждая должность, предлагаемая инвалидам 2 группы, должна предварительно быть освидетельствованной аттестационной комиссией.

Также при приеме на работу инвалидов, категорически запрещено создавать испытательный срок. В значительно степени отличаются условия предоставления отпуском как тарифных, так и дополнительных.

Общий порядок признания лица инвалидом 2 группы

Вторая группа инвалидности считается рабочий и может быть присвоена только на основании медицинско-социальной экспертизы. Прежде чем отправиться в медучреждение, пациенту понадобится собрать специальный пакет документов:

В некоторых конкретных ситуациях может понадобиться направление из пенсионного фонда или службы социальной защиты населения.

Далее, врачи-специалисты проведут освидетельствование и вынесут подтверждение о нарушении функции жизнедеятельности. Для этого также понадобятся:

Далее, комиссия, на основании поданных документов, изучив специфику заболевания в каждом конкретном случае, выносит заключение и прилагает предписание по особенностям трудовых возможностей. Комиссия ведет в процессе специальный протокол, в котором декларируется:

Результат общего заключения об инвалидности выдается по результатам мнения большинства участников экспертной комиссии.

Степень нарушения функций жизнедеятельности, напрямую влияет на присвоение инвалидности. Так, 2 группа дается гражданину всего на 1 год и в последствии предусматривается переосвидетельствование, повторную экспертизу, для определения состояния его здоровья и каких-либо изменений за прошедший год.

Повторная экспертиза предусматривает такую же процедуру, как и в первый раз, но ее дату и сроки будут устанавливать непосредственно комиссия.

tbf.su