Значение слова «координатор». Координатор что такое


Что значит координатор - Значения слов

Примеры употребления слова координатор в литературе.

Скорость три и три, демпфирование ноль двенадцать, повторяю маневр в режиме половинного спрямления - хамаль сорок два градуса, - бубнил координатор.

Координатор восьмого особого отдаления, генерал Спайк Деньер, стоял перед зеркалом и внимательно изучал свои зубы.

За это время, преданно следуя букве устава Управления индоктринации и никогда личным толкованиям его духа, он обеспечил себе перевод в координаторы всей префектуры Сол, как только освободится вакансия.

Человек в кепи нервно расстегнул зеленый комбинезон, извлек оттуда черный продоговатый ящичек и заговорил чуть искательно, но не теряя достоинства: - Коллега координатор, выполняем распоряжение, изолируем нарушителя, зверь успокаивается.

Словно не слыша вопроса, координатор продолжил: -- Данные сняты с помощью ультразвукового эхолота и тектонического каротажа, диаметр купола два километра, глубина залегания около двухсот метров в ближайшей к поверхности точке.

Правительство Маранты, представителем которого я являюсь в качестве координатора планетарной обороны, может предоставить вам вознаграждение за любую помощь, которую вы согласитесь оказать нам в кризисной ситуации.

Резиденция Координатора находилась весьма далеко от этих промышленных трущоб, куда были изгнаны мощные натурфилософские установки.

Он не сводил глаз с гравимобиля координатора, а Джил опасливо поглядывал в небо.

Блейд ткнул пальцем торчавшую из прорези головку опознавателя, наклонился к пульту и произнес: -- Эльс -- координатору.

Корнев направился в профилакторий, Люся в координатор - и больше между ними ничего не было.

Констанция догадывалась, что Такаши хорошо известны претензии Оды, однако Координатор держался позиции стороннего наблюдателя, полагая, что, столкнув лбами двух руководителей негласной власти, сберегателей традиций и обычаев, он имеет возможность встать над схваткой и тем самым обеспечить полное подчинение и ордена и Констанции трону Ту же политику Такаши проводил и в отношении военных губернаторов и командующих военными округами.

Вспомним, что конфликты будут касаться проблем огромной сложности и людям - контролерам Координатора, чтобы обрести ориентировку в открывшемся перед ними математическом море, придется прибегнуть к помощи других машин - машин, оптимизирующих решение.

Я не знаю, можно ли уничтожить Координатор, - задумался Фью, от чего речь его сразу утратила быстроту и уверенность.

Присаживайтесь, координатор, - кивнул Цвингер на кожаный диван возле столика с напитками и фруктами.

Он так же, как и Черенков, был озадачен решением Координатора назначить совещание на такой ранний час.

Источник: библиотека Максима Мошкова

xn--b1algemdcsb.xn--p1ai

Значение слова «координатор»

Лексическое значение: определение

Общий запас лексики (от греч. Lexikos) — это комплекс всех основных смысловых единиц одного языка. Лексическое значение слова раскрывает общепринятое представление о предмете, свойстве, действии, чувстве, абстрактном явлении, воздействии, событии и тому подобное. Иначе говоря, определяет, что обозначает данное понятие в массовом сознании. Как только неизвестное явление обретает ясность, конкретные признаки, либо возникает осознание объекта, люди присваивают ему название (звуко-буквенную оболочку), а точнее, лексическое значение. После этого оно попадает в словарь определений с трактовкой содержания.

Словари онлайн бесплатно — открывать для себя новое

Словечек и узкоспециализированных терминов в каждом языке так много, что знать все их интерпретации попросту нереально. В современном мире существует масса тематических справочников, энциклопедий, тезаурусов, глоссариев. Пробежимся по их разновидностям:

  • Толковые Найти значение слова вы сможете в толковом словаре русского языка. Каждая пояснительная «статья» толкователя трактует искомое понятие на родном языке, и рассматривает его употребление в контенте. (PS: Еще больше случаев словоупотребления, но без пояснений, вы прочитаете в Национальном корпусе русского языка. Это самая объемная база письменных и устных текстов родной речи.) Под авторством Даля В.И., Ожегова С.И., Ушакова Д.Н. выпущены наиболее известные в нашей стране тезаурусы с истолкованием семантики. Единственный их недостаток — издания старые, поэтому лексический состав не пополняется.
  • Энциклопедические В отличии от толковых, академические и энциклопедические онлайн-словари дают более полное, развернутое разъяснение смысла. Большие энциклопедические издания содержат информацию об исторических событиях, личностях, культурных аспектах, артефактах. Статьи энциклопедий повествуют о реалиях прошлого и расширяют кругозор. Они могут быть универсальными, либо тематичными, рассчитанными на конкретную аудиторию пользователей. К примеру, «Лексикон финансовых терминов», «Энциклопедия домоводства», «Философия. Энциклопедический глоссарий», «Энциклопедия моды и одежды», мультиязычная универсальная онлайн-энциклопедия «Википедия».
  • Отраслевые Эти глоссарии предназначены для специалистов конкретного профиля. Их цель объяснить профессиональные термины, толковое значение специфических понятий узкой сферы, отраслей науки, бизнеса, промышленности. Они издаются в формате словарика, терминологического справочника или научно-справочного пособия («Тезаурус по рекламе, маркетингу и PR», «Юридический справочник», «Терминология МЧС»).
  • Этимологические и заимствований Этимологический словарик — это лингвистическая энциклопедия. В нем вы прочитаете версии происхождения лексических значений, от чего образовалось слово (исконное, заимствованное), его морфемный состав, семасиология, время появления, исторические изменения, анализ. Лексикограф установит откуда лексика была заимствована, рассмотрит последующие семантические обогащения в группе родственных словоформ, а так же сферу функционирования. Даст варианты использования в разговоре. В качестве образца, этимологический и лексический разбор понятия «фамилия»: заимствованно из латинского (familia), где означало родовое гнездо, семью, домочадцев. С XVIII века используется в качестве второго личного имени (наследуемого). Входит в активный лексикон. Этимологический словарик также объясняет происхождение подтекста крылатых фраз, фразеологизмов. Давайте прокомментируем устойчивое выражение «подлинная правда». Оно трактуется как сущая правда, абсолютная истина. Не поверите, при этимологическом анализе выяснилось, эта идиома берет начало от способа средневековых пыток. Подсудимого били кнутом с завязанными на конце узлом, который назывался «линь». Под линью человек выдавал все начистоту, под-линную правду.
  • Глоссарии устаревшей лексики Чем отличаются архаизмы от историзмов? Какие-то предметы последовательно выпадают из обихода. А следом выходят из употребления лексические определения единиц. Словечки, которые описывают исчезнувшие из жизни явления и предметы, относят к историзмам. Примеры историзмов: камзол, мушкет, царь, хан, баклуши, политрук, приказчик, мошна, кокошник, халдей, волость и прочие. Узнать какое значение имеют слова, которые больше не употребляется в устной речи, вам удастся из сборников устаревших фраз. Архаизмамы — это словечки, которые сохранили суть, изменив терминологию: пиит — поэт, чело — лоб, целковый — рубль, заморский — иностранный, фортеция — крепость, земский — общегосударственный, цвибак — бисквитный коржик, печенье. Иначе говоря их заместили синонимы, более актуальные в современной действительности. В эту категорию попали старославянизмы — лексика из старославянского, близкая к русскому: град (старосл.) — город (рус.), чадо — дитя, врата — ворота, персты — пальцы, уста — губы, влачиться — волочить ноги. Архаизмы встречаются в обороте писателей, поэтов, в псевдоисторических и фэнтези фильмах.
  • Переводческие, иностранные Двуязычные словари для перевода текстов и слов с одного языка на другой. Англо-русский, испанский, немецкий, французский и прочие.
  • Фразеологический сборник Фразеологизмы — это лексически устойчивые обороты, с нечленимой структурой и определенным подтекстом. К ним относятся поговорки, пословицы, идиомы, крылатые выражения, афоризмы. Некоторые словосочетания перекочевали из легенд и мифов. Они придают литературному слогу художественную выразительность. Фразеологические обороты обычно употребляют в переносном смысле. Замена какого-либо компонента, перестановка или разрыв словосочетания приводят к речевой ошибке, нераспознанному подтексту фразы, искажению сути при переводе на другие языки. Найдите переносное значение подобных выражений в фразеологическом словарике. Примеры фразеологизмов: «На седьмом небе», «Комар носа не подточит», «Голубая кровь», «Адвокат Дьявола», «Сжечь мосты», «Секрет Полишинеля», «Как в воду глядел», «Пыль в глаза пускать», «Работать спустя рукава», «Дамоклов меч», «Дары данайцев», «Палка о двух концах», «Яблоко раздора», «Нагреть руки», «Сизифов труд», «Лезть на стенку», «Держать ухо востро», «Метать бисер перед свиньями», «С гулькин нос», «Стреляный воробей», «Авгиевы конюшни», «Калиф на час», «Ломать голову», «Души не чаять», «Ушами хлопать», «Ахиллесова пята», «Собаку съел», «Как с гуся вода», «Ухватиться за соломинку», «Строить воздушные замки», «Быть в тренде», «Жить как сыр в масле».
  • Определение неологизмов Языковые изменения стимулирует динамичная жизнь. Человечество стремятся к развитию, упрощению быта, инновациям, а это способствует появлению новых вещей, техники. Неологизмы — лексические выражения незнакомых предметов, новых реалий в жизни людей, появившихся понятий, явлений. К примеру, что означает «бариста» — это профессия кофевара; профессионала по приготовлению кофе, который разбирается в сортах кофейных зерен, умеет красиво оформить дымящиеся чашечки с напитком перед подачей клиенту. Каждое словцо когда-то было неологизмом, пока не стало общеупотребительным, и не вошло в активный словарный состав общелитературного языка. Многие из них исчезают, даже не попав в активное употребление. Неологизмы бывают словообразовательными, то есть абсолютно новообразованными (в том числе от англицизмов), и семантическими. К семантическим неологизмам относятся уже известные лексические понятия, наделенные свежим содержанием, например «пират» — не только морской корсар, но и нарушитель авторских прав, пользователь торрент-ресурсов. Вот лишь некоторые случаи словообразовательных неологизмов: лайфхак, мем, загуглить, флэшмоб, кастинг-директор, пре-продакшн, копирайтинг, френдить, пропиарить, манимейкер, скринить, фрилансинг, хедлайнер, блогер, дауншифтинг, фейковый, брендализм. Еще вариант, «копираст» — владелец контента или ярый сторонник интеллектуальных прав.
  • Прочие 177+ Кроме перечисленных, есть тезаурусы: лингвистические, по различным областям языкознания; диалектные; лингвострановедческие; грамматические; лингвистических терминов; эпонимов; расшифровки сокращений; лексикон туриста; сленга. Школьникам пригодятся лексические словарники с синонимами, антонимами, омонимами, паронимами и учебные: орфографический, по пунктуации, словообразовательный, морфемный. Орфоэпический справочник для постановки ударений и правильного литературного произношения (фонетика). В топонимических словарях-справочниках содержатся географические сведения по регионам и названия. В антропонимических — данные о собственных именах, фамилиях, прозвищах.

Толкование слов онлайн: кратчайший путь к знаниям

Проще изъясняться, конкретно и более ёмко выражать мысли, оживить свою речь, — все это осуществимо с расширенным словарным запасом. С помощью ресурса How to all вы определите значение слов онлайн, подберете родственные синонимы и пополните свою лексику. Последний пункт легко восполнить чтением художественной литературы. Вы станете более эрудированным интересным собеседником и поддержите разговор на разнообразные темы. Литераторам и писателям для разогрева внутреннего генератора идей полезно будет узнать, что означают слова, предположим, эпохи Средневековья или из философского глоссария.

Глобализация берет свое. Это сказывается на письменной речи. Стало модным смешанное написание кириллицей и латиницей, без транслитерации: SPA-салон, fashion-индустрия, GPS-навигатор, Hi-Fi или High End акустика, Hi-Tech электроника. Чтобы корректно интерпретировать содержание слов-гибридов, переключайтесь между языковыми раскладками клавиатуры. Пусть ваша речь ломает стереотипы. Тексты волнуют чувства, проливаются эликсиром на душу и не имеют срока давности. Удачи в творческих экспериментах!

Проект how-to-all.com развивается и пополняется современными словарями с лексикой реального времени. Следите за обновлениями. Этот сайт помогает говорить и писать по-русски правильно. Расскажите о нас всем, кто учится в универе, школе, готовится к сдаче ЕГЭ, пишет тексты, изучает русский язык.

how-to-all.com

Слово КООРДИНАТОР - Что такое КООРДИНАТОР?

Слово координатор английскими буквами(транслитом) - koordinator

Слово координатор состоит из 11 букв: а д и к н о о о р р т

Значения слова координатор. Что такое координатор?

Координаторы

- Координаторы - это члены либо сотрудники МА, которые отвечают за оказание членам организации поддержки и предоставление консультаций по вопросам, связанным с определенной страной/регионом, темой, сектором либо методом работы.

Справочник международной амнистии. - 2002

Координатор распределённых транзакций

Координатор распределённых транзакций (DTC) — компонент Microsoft Windows, предназначенный для координации изменения данных на двух или более сетевых компьютерных системах.

ru.wikipedia.org

Русский язык

Координа́тор, -а.

Орфографический словарь. — 2004

Примеры употребления слова координатор

Форум открыл член Совета Федерации, координатор Евразийского диалога Андрей Климов.

Об этом сообщила координатор проекта Евромеланома в Украине профессор Ольга Богомолец.

Открыл церемонию координатор премии Сергей Чупринин.

Нынешний координатор молодежной команды Ларс Рикен забил туринцам третий гол, появившись на поле за минуту до этого.

Координатор международных проектов Таллинского университета Пяйви Тиркконен рассказал о результатах исследовательской работы.

Госорганам нужен эффективный координатор в борьбе с рейдерством 15.

Госорганам нужен эффективный координатор в борьбе с рейдерством.

Оксана Грунченко, координатор справочной службы русского языка Института русского языка им.

  1. координатный
  2. координатограф
  3. координатомер
  4. координатор
  5. координаты
  6. координат
  7. координационное

wordhelp.ru

6 навыков идеального координатора — Корпорация Гениев

Для того, чтобы управлять людьми, нужно не только знать, как это делать, но и уметь это, то есть иметь навык. О навыках делегирования, постановки задач и контроля пишут много и часто, а вот кординацию незаслуженно обходят стороной. А ведь именно то, как обеспечить успешную и эффективную работу множества людей сразу — и есть одна из самых сложных и важных проблем для любого руководителя.

Среди великого множества полезных для руководителя навыков  есть ровно шесть необходимых для координации работы подчиненных. Каждый из них тесно связан с одним из шести основных механизмов координации (по Минцбергу):

1. Прямое управление: диспетчеризация

Если вам необходимо в режиме on-line управлять работой нескольких людей, это означает как минимум то, что вам придется держать в кратковременной памяти множество объектов: чем сейчас занимается конкретный сотрудник, когда он должен завершить эту работу, куда нужно передать результат его труда, какими материалами нужно его обеспечить, как и где это зафиксировать и так далее, умноженное на количество сотрудников.

Количество этих объектов в несколько раз превышает психологически комфортный предел в 9±2, соответственно руководителю, который активно использует именно этот механизм координации, нужно иметь просто выдающуюся память. Но на этом все не заканчивается. Просто помнить — мало, нужно все это увязывать друг с другом. При этом ситуация постоянно меняется и какие-то задания становятся неактуальными, их надо приостановить, отдать сотруднику другое указание, а потом не забыть вернуться к тому, которое не было завершено.

Хорошо тем, кто от природы наделен хорошей памятью и может себе четко представить, как и что должны делать сотрудники в ситуации прямого управления хотя бы в течение одного рабочего дня. Всем остальным придется компенсировать нехватку врожденных талантов простой хитростью: визуализируйте. Заведите себе белую доску с маркерами, флип-чарт или просто большой лист бумаги и прямо на нем делайте пометки карандашом. Скорее всего, своя собственная система будет рождаться методом проб и ошибок, не с первого раза, но результат будет. А через какое-то время, когда на бумаге все окончательно сложится, вы сможете от нее отказаться — система будет у вас в голове, вы просто начнете думать по-другому о своем объекте управления.

2. Стандарт процесса: систематизация

Искусство стандартизации это искусство создавать инструкции, которые были бы одновременно исчерпывающими (содержали бы все необходимое) лаконичными (ничего лишнего) и, главное, понятными. Если вы редко пишете и еще не набили руку, не ждите, что у вас сразу получится шедевр. Так не бывает. Не важно, что вы собираетесь писать — регламент, инструкцию, положение — приготовьтесь к длительной и сложной работе. Мастерство прийдет со временем, но это будет не сегодня и не завтра.

Начните с полноты описания процесса. Нарисуйте блок-схему — для себя — и посмотрите, все ли необходимые действия на ней есть. Подумайте о том, что нужно для того, чтобы процесс начался и о том, что небходимо сделать сотрудникам по его завершению. Добавьте действия на случай, если произошел какой-либо серьезный сбой (аварийный регламент). После того, как нарисуете, опишите это словами, по пунктам.

В процессе текстового описания выяснится, что что-то было забыто, а что-то — явно лишнее. Теперь мы воспринимаем процесс немного под другим углом и это помогает нам лучше его зафиксировать. Допишите до конца и перечитайте. Что-то в документе будет описано излишне подробно, что-то может повторяться, кое-где могут встречаться слова-паразиты — подчистите эти огрехи и снова прочитайте документ. На этот раз вам нужно будет представить себе, что вы — олигофрен в стадии дебильности. Придирайтесь к каждому слову, пытайтесь истолковать каждое указание неправильно. Если у вас это получается, правьте до тех пор, пока текст не станет абсолютно понятным. Уберите сложные термины, где это только возможно. Избавьтесь от длинных сложносочиненных предложений, замените их короткими фразами. Проверьте все местоимения (он, это, после этого) и убедитесь, что их нельзя отнести к чему-нибудь другому, а не к тому, что имели ввиду вы.

Закончили? Теперь прочтите документ еще 3 раза: снова проверьте полноту, лаконичность, понятность. Можете дать почитать еще кому-нибудь свежим взглядом. Внесите появившиеся замечания. Проверьте на наличие орфографических ошибок.

Теперь проверьте на людях: возьмите наименее способного из сотрудников и попросите прочесть и пересказать документ. Если не может пересказать, значит, либо не понимает, либо документ слишком длинный — снова придется дорабатывать.

Если вам не хочется ждать момента, когда после десятого или двадцатого регламента у вас откроется второе дыхание и вы начнете писать легко и непринужденно, не расстраивайтесь. Поднимите папку с отчетами — все равно какими — и найдите в своей организации того, кто умеет их писать лучше других. Вызывайте его и сообщайте ему радостную (для вас) весть, что теперь именно он будет помогать вам готовить регламенты.

3. Взаимное согласование: управление групповой динамикой

Для того, чтобы сотрудники могли самостоятельно делить на части фронт работ, они должны быть командой. Команда отличается от группы наличием общих ценностей и интересов, а так же способностью членов команды много прощать друг другу. У руководителя в связи с этим появляется сразу несколько последовательных задач: создать команду, не выпасть самому из нее, не дать развалиться команде.

Начать нужно с того, чтобы обеспечить команде возможность неформального общения, дать ей для этого место и время. Очень желательно, чтобы это место и время были привлекательными. Объясню на примере: встретиться в воскресенье в офисе для совместного обсуждения нового проекта — плохое место и плохое время, потому что в это время сотрудникам гораздо больше хочется находиться в другом месте — дома, с семьей. А вот выехать / выйти совместно на обед в ближайшее кафе — хорошо, потому что альтернатива — сидеть на работе или давиться бутербродом в одиночестве. Пускай на это уйдет в два раза больше времени — оно того стоит.

Вторая часть — индивидуальное общение. Вы должны каждый день замечать, что меняется в людях (в их внешности и поведении) и спрашивать себя: почему это происходит? Если причины неясны — разговаривайте. Спрашивайте, заходите с разных сторон, пытайтесь понять, а поняв — помочь. Сначала это будет встречать сопротивление, потом все привыкнут, некоторым даже начнет нравиться. Самое главное — полученная информация не должна идти дальше и вы всегда будете в курсе того, что происходит с вашей командой.

А как же командообразование? — спросите вы. А оно и без вас прекрасно обойдется. Командообразование идет непрерывно, это совершенно обычный социальный процесс и не нужно ему мешать. В особо острых ситуациях можно немного подправить: убрать «не того» человека, погасить непродуктивных конфликт, поддержать упавшего духом. Если хочется процесс ускорить, лучше обратиться к профессионалам. За вас они команду не создадут, но процесс пойдет гораздо быстрее.

4. Стандарт результата: умение продать цель

Просто сказать сотруднику, что он в этом месяце должен продать прищепок на $1 000 000 может любой дурак. И только дурак после такого побежит сломя голову продавать прищепки. Я бы, например, спокойно пошел бы искать себе новую работу. Цель сотруднику нужно «продать». А продать, это значит показать, какую выгоду он от этого получит (премию, шанс на повышение в обозримом будущем, большой плюс в глазах руководителя, просто возможность не быть уволенным) и объяснить, что цена этого (потраченные усилия) вполне адекватны его возможностям.

Для этого все способы хороши, кроме одного: нельзя врать. Нельзя пообещать (или дать возможность сотруднику самому поверить и не разубедить его) то вознаграждение, которого вы ему не дадите и нельзя просить от него заведомо для него невозможного. Хотите чуда — обратитесь к Санта-Клаусу. Если не верите в него, то и чудеса взрослым дядям и тетям тоже не следует верить. Бывает так, что сотрудник просто не видит пути достижения поставленной цели, но это совсем другой случай. Просто покажите ему, если сами знаете как ее достичь.

Учитесь «торговать» целями. Если ваши сотрудники не смотря на все усилия не хотят их «покупать», попробуйте найти тех, кто купит. То есть, новых сотрудников. Вполне вероятно, им ваше предложение покажется более заманчивым.

5. Стандарт квалификации: диагностика компетенций

Конечную оценку любому сотруднику дает только результат его труда. Все остальные методы оценки могут только очень «однобоко» сказать, подходит ли этот человек на конкретную должность. Однобокость заключается в том, что после прочтения резюме, собеседования с сотрудником и пары-тройки тестов мы можем с большой уверенностью сказать, что этот сотрудник нам не подходит. Но вот если он прошел собеседование и тесты, это еще ни о чем не говорит. Вполне возможно, что лучшее из того что он умеет делать, так это проходить собеседования и тесты.

Поэтому отсеивайте кандидатов жестоко и берите на испытательный срок. А вот тут-то и начинается основная ваша работа по оценке его компетенций. Пока нет результата? Слушайте, какие вопросы он задает, смотрите, как работает, как организует рабочее место, какие ошибки повторяет. Помогайте и учите. Если результата нет — разбирайтесь в причинах и снова пробуйте. Не получится и на этот раз — расставайтесь без сожаления. Два провала подряд говорят о том, что либо человек не способен решить поставленные задачи, либо требования слишком высоки, либо человек — неудачник. Во всех трех случаях на этой должности ему делать нечего.

6. Индоктринация: способность создавать ценности

Тут все просто. Создать что-то словом (да будет Свет!) пока удавалось только господу Богу, и то об этом мы знаем из не самых достоверных источников. Все остальное — от самолета до туалетной бумаги можно только действиями. Корпоративные ценности, то, во что верят люди, тоже создается только действиями. Точнее, поступками.

Можно совершить поступок самому. Например, однажды директор одного из московских супермаркетов шел утром на работу и увидел валявшиеся пустые коробки в торговом зале. Грузчиков по какой-то причине не было. Были продавцы, но это было «как-бы не их дело». Директор молча взял коробку и отнес ее в подсобку. Затем другую. Продавцы один за другим начали подходить и помогать, пока не вынесли все коробки. Это — поступок. Который без всяких слов дает понять: здесь, в этой компании, нет «не моего дела».

Совершать поступки самому сложно. Сложнее всего поймать правильный момент. К счастью, поступки совершают и другие, и руководитель может использовать это для создания ценности, публично наградив или наказав сотрудника. Тут уже можно и аудиторию собрать, и момент подходящий выбрать, и продумать как следует, как лучше этот поступок подать.

И самое главное: если внутри вас нет тех ценностей, которые вы декларируете, не напрягайтесь и не пытайтесь кого-то обмануть. Не получится.

P.S. Если ничего не вышло, не расстраивайтесь. В худшем случае вас просто уволят.

zhartun.me

Значение слова КООРДИНАТОР. Что такое КООРДИНАТОР?

  • КООРДИНА́ТОР, -а, м. Лицо, координирующее что-л.

Источник (печатная версия): Словарь русского языка: В 4-х т. / РАН, Ин-т лингвистич. исследований; Под ред. А. П. Евгеньевой. — 4-е изд., стер. — М.: Рус. яз.; Полиграфресурсы, 1999; (электронная версия): Фундаментальная электронная библиотека

Делаем Карту слов лучше вместе

Привет! Меня зовут Лампобот, я компьютерная программа, которая помогает делать Карту слов. Я отлично умею считать, но пока плохо понимаю как устроен ваш мир. Помоги мне разобраться!

Спасибо! Я стал чуточку лучше понимать физический мир.

Я уже понял, что выученик — это что-то материальное. А точнее?

Ассоциации к слову «координатор»

Предложения со словом «координатор»:

  • Толика японской крови в моих жилах — не последняя причина почти отеческого отношения ко мне старшего координатора.
  • Так что ждём ваших дальнейших указаний, главный координатор.
  • В рубке зазвучал голос координатора, докладывающий о состоянии основных узлов крейсера.
  • (все предложения)

Оставить комментарий

Текст комментария:

Дополнительно:

kartaslov.ru

координатор программы - это... Что такое координатор программы?

 координатор программы

 

координатор программы — [А.С.Гольдберг. Англо-русский энергетический словарь. 2006 г.]

Тематики

  • энергетика в целом

Справочник технического переводчика. – Интент. 2009-2013.

  • координатор проблем по транспортировке и хранению токсичных веществ
  • координатор проекта

Смотреть что такое "координатор программы" в других словарях:

  • Координатор межгосударственной научно-технической программы — Координатор один из государственных заказчиков, обеспечивающий по взаимному согласию их оперативное взаимодействие в процессе выполнения Программы, организующий взаимные консультации и обмен информацией между государственными заказчиками,… …   Официальная терминология

  • координатор — 3.9 координатор: Физическое лицо, назначенное или определенное руководителем провайдера и отвечающее за координацию деятельности всех видов, входящих в проведение программы проверки квалификации. Источник …   Словарь-справочник терминов нормативно-технической документации

  • Шульц, Михаил Михайлович — В Википедии есть статьи о других людях с такой фамилией, см. Шульц. Михаил Михайлович Шульц …   Википедия

  • М. М. Шульц — Михаил Шульц. 1950 Михаил Михайлович Шульц (1 июля 1919, Петроград 9 октября 2006, Санкт Петербург) физикохимик, академик АН СССР (1979, с 1991 РАН), Герой Социалистического Труда (1991), художник. Содержание …   Википедия

  • Михаил Михайлович Шульц — Михаил Шульц. 1950 Михаил Михайлович Шульц (1 июля 1919, Петроград 9 октября 2006, Санкт Петербург) физикохимик, академик АН СССР (1979, с 1991 РАН), Герой Социалистического Труда (1991), художник. Содержание …   Википедия

  • Михаил Шульц — Михаил Шульц. 1950 Михаил Михайлович Шульц (1 июля 1919, Петроград 9 октября 2006, Санкт Петербург) физикохимик, академик АН СССР (1979, с 1991 РАН), Герой Социалистического Труда (1991), художник. Содержание …   Википедия

  • Шульц М. — Михаил Шульц. 1950 Михаил Михайлович Шульц (1 июля 1919, Петроград 9 октября 2006, Санкт Петербург) физикохимик, академик АН СССР (1979, с 1991 РАН), Герой Социалистического Труда (1991), художник. Содержание …   Википедия

  • Шульц Михаил Михайлович — Михаил Шульц. 1950 Михаил Михайлович Шульц (1 июля 1919, Петроград 9 октября 2006, Санкт Петербург) физикохимик, академик АН СССР (1979, с 1991 РАН), Герой Социалистического Труда (1991), художник. Содержание …   Википедия

  • Шульц М. М. — Михаил Шульц. 1950 Михаил Михайлович Шульц (1 июля 1919, Петроград 9 октября 2006, Санкт Петербург) физикохимик, академик АН СССР (1979, с 1991 РАН), Герой Социалистического Труда (1991), художник. Содержание …   Википедия

  • Рудский, Виктор Валентинович — В Википедии есть статьи о других людях с такой фамилией, см. Рудский. Виктор Валентинович Рудский …   Википедия

Книги

  • Палимпсесты, Шер Максим. "На официальных открытках того или иного города вам предлагают запомнить самое" ценное", что в этом городе есть: соборы, монументы, ровные газоны, чистые фасады, типовые клумбы парка,… Подробнее  Купить за 1489 руб
  • Сдвиг. Как выжить в стремительном будущем, Ито Джой, Хоуи Джефф. О книге Whiplash - это открытка из будущего, которое уже наступило. Мир становится все более сложным, технологические изменения растут экспоненциально, меняется все - от бизнеса до… Подробнее  Купить за 1079 руб
  • Геометрия побега. Стихотворения, Петрушкин Александр. Александр Петрушкин родился в 1972 году в городе Озерске Челябинской области. Публиковался в журналах&171;Урал&187;,&171;Крещатик&187;,&171;Уральская новь&187;,&171;День и… Подробнее  Купить за 567 грн (только Украина)
Другие книги по запросу «координатор программы» >>

technical_translator_dictionary.academic.ru

координатор действий - это... Что такое координатор действий?

 координатор действий

координатор действий

מְתָאֵם ז'

Русско-ивритский словарь. Академик. 2013.

  • координатор
  • координация времени

Смотреть что такое "координатор действий" в других словарях:

  • координатор действий в аварийной ситуации — — [А.С.Гольдберг. Англо русский энергетический словарь. 2006 г.] Тематики энергетика в целом EN emergency coordinatorEC …   Справочник технического переводчика

  • координатор защитных действий или мероприятий — (на АЭС) [А.С.Гольдберг. Англо русский энергетический словарь. 2006 г.] Тематики энергетика в целом EN protective measures coordinatorPMC …   Справочник технического переводчика

  • Государственный координатор инвестиционного проекта — государственный координатор федеральный орган исполнительной власти или высший орган исполнительной власти субъекта Российской Федерации, осуществляющий координацию действий ответственных исполнителей комплексного инвестиционного проекта,… …   Официальная терминология

  • Дангот, Эйтан — Эйтан Дангот איתן דנגוט …   Википедия

  • Белорусская операция (1944) — У этого термина существуют и другие значения, см. Белорусская операция. Эта статья  о стратегической наступательной операции РККА. О компьютерной игре см. Операция «Багратион» (компьютерная игра). Белорусская операция (1944)… …   Википедия

  • Мишлеб, Юсеф — Юсеф Мишлеб יוסף משלב Дата рождения 1952 год(1952) Место рождения Абу Снан, Израиль Принадлежность …   Википедия

  • Айзенберг, Эяль — В Википедии есть статьи о других людях с такой фамилией, см. Айзенберг. Эяль Айзенберг איל איזנברג …   Википедия

  • Друзы — У этого термина существуют и другие значения, см. Друзы (значения). Друзы …   Википедия

  • Ха-Коэн, Гершон — Гершон Ха Коэн גרשון הכהן Дата рожден …   Википедия

  • Голан, Яир — В Википедии есть статьи о других людях с такой фамилией, см. Голан. Яир Голан יאיר גולן …   Википедия

  • Мордехай, Йоав — В Википедии есть статьи о других людях с такой фамилией, см. Мордехай (значения). Йоав Мордехай יואב מרדכי …   Википедия

Книги

  • Разработка ценностных предложений. Как создавать товары и услуги, которые захотят купить потребители, Александр Остервальдер, Ив Пинье, Грег Бернарда, Алан Смит. Цитата: `Шаблон ценностного предложения - главный инструмент этой книги. Он делает ценностное предложение видимым и осязаемым, а значит, доступным для обсуждения иуправления. Он прекрасно… Подробнее  Купить за 880 грн (только Украина)
  • Разработка ценностных предложений. Как создавать товары и услуги, которые захотят купить потребители. Ваш первый шаг, Александр Остервальдер, Ив Пинье, Грег Бернарда, Алан Смит. Цитата: `Шаблон ценностного предложения - главный инструмент этой книги. Он делает ценностное предложение видимым и осязаемым, а значит, доступным для обсуждения иуправления. Он прекрасно… Подробнее  Купить за 490 грн (только Украина)

russian_hebrew.academic.ru