Полезная информация о накопительной части пенсии. Когда ввели накопительную часть пенсии


Отмена накопительной части пенсии в 2018 году: что это значит, причины и последствия

Содержание статьи:

Заморозка формирования накопительной части

Понятие накопительная пенсия пришло на смену термину накопительная часть трудовой пенсии. Нововведение произошло с 2013 года со вступлением в действие новой пенсионной системы. По ней гражданин, по достижении определенных обстоятельств дающих ему право на получение пенсионных выплат, мог оформить страховую пенсию и накопительную (при наличии отложенных сбережений). Регламентирующий закон – ФЗ № 424 от 28.12.13 года.

В 2014 ввиду тяжелой экономической обстановки в стране было решено отменить выплаты по рассматриваемой части пенсионного пособия. Заморозка накопительной части пенсии должна была гарантировать своевременность выплат страховой части. Последние осуществляются за счет пенсионного фонда (ПФР).  Срок заморозки – до 2020 года, решение было одобрено Госдумой 13 декабря.

Что означает заморозка накопительной части пенсии? Смысл отмены заключался в том, что вкладчик по достижении пенсионного возраста не может получать ежемесячные или иного рода платежи за счет накопленных сбережений. При этом законодательством определены такие случаи:

Внимание, акция! Бесплатная консультация!

+7 499 938 42 68 Москва

+7 812 425 13 91 Санкт-Петербург

+7 800 511 81 06 Россия

Уважаемые посетители портала "Пенсионный консультант"!

Изучая информацию по вопросам пенсионного обеспечения, оформления и расчету пенсий, мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам по социальным вопросам.

Консультации доступны по телефонам горячих линий круглосуточно без выходных дней:

  • +7 499 938 42 68 | Москва и Московская область
  • +7 812 425 13 91 | Санкт-Петербург и область
  • +7 800 511 81 06 | Россия

Текстовые консультации доступны через чат с Онлайн-консультантом.

Задавайте свои вопросы и получайте грамотные экспертные консультации.

  • Единовременная выплата. Назначается по желанию вкладчика, если сумма накоплений не более 5% величины страховой пенсии, или претендент – инвалид или получатель пособия по гособеспечению.
  • Срочная выплата. Ежемесячные платежи равными частями от размера накоплений. Минимальный срок – 10 лет.
  • Непосредственно назначение пенсии. Выплата равными платежами, разделенными на предполагаемый срок дожития гражданина. Этот период на 2017 год – 20 лет.

Реформа накопительной части

В 2017 году началось обсуждение новой пенсионной реформы, предполагающей замену накопительного пособия индивидуальным пенсионным капиталом (ИПК). Последний по сути представляет собой модернизированную модель системы денежных сбережений, откладываемых на старость.

Обсуждаемая реформа должна была быть осуществлена к 2019 году. Однако на стадии принятия находится законопроект, согласно которому обсуждение изменений откладывается до конца 2018 года.

По предложениям Минфина внедряемая система должна основываться на добровольности денежных перечислений. То есть, гражданин сам будет выбирать, формировать ему индивидуальный капитал или нет. Несмотря на добровольность, включение в программу для граждан будет происходить в автоматическом режиме. Нежелающим участвовать нужно будет подать в территориальный пенсионный орган соответствующее заявление.

Желающим участвовать будет предложено выбрать определенный процент заработной платы, с которой будут происходить отчисления. Если они это не сделают, в первый год будет удержано 0% заработка. В каждый последующий будет добавляться по проценту по достижении 6% (предположительно к 2025). В дальнейшем существует тенденция для продолжения роста этого показателя до 12%.

По предложению министерства финансов внедряемый ИПК в дальнейшем должен вобрать в себя страховую пенсию. Сам капитал будет откладываться в НПФ (негосударственных пенсионных фондах). Это позволит снизить риск дефицита финансов для государственного органа – ПФР.

Причины и последствия заморозки накопительной пенсии

Отмена накопительной части пенсии произошла в результате необходимости осуществления проверки НПФ. Так звучит причина заморозки, указанная в пояснительной записке к соответствующему законопроекту.

Фактически отмена произошла по одной основной причине – нехватке финансов. Она возникла в результате непропорционального распределения денежных средств, поступивших в государственную казну в качестве различных доходов. При распределении финансов пенсионному обеспечению граждан отвели менее значимую роль. То есть, ресурсы госказны были пущены на выполнение других, более значимых задач (к примеру, повышение обороноспособности).

После заморозки пенсионных накоплений могут возникнуть определенные негативные последствия:

  • Денежные масса накоплений от граждан перестанет использоваться для инвестирования и получения процентов. Последние могут быть использованы государством на реализацию значимых социальных программ. Это – в глобальном масштабе.
  • Для обычных граждан – предвидится увеличение пенсионного возраста. Из-за нехватки ресурсов на обеспечение граждан выплатами, государству нужно будет уменьшить таким способом дефицит ресурсов.
  • Для отдельных структур. Некоторые НПФ с необеспеченными в достаточной мере фондами для перехода в новую систему ИПК, прекратят существование.

Наиболее популярные вопросы и ответы на них по размеру страховой пенсии по отмене накопительной пенсии

Вопрос: Здравствуйте. Меня зовут Иван Алексеевич. До сих пор заморожены средства на накопительном счету пенсии, а уже идут разговоры о внедрении новой системы пенсионного капитала. Что будет в дальнейшем с замороженными деньгами и какой будет размер страховой пенсии, если накопительную отменят?

Ответ: Добрый день, Иван Алексеевич. Действительно по состоянию на 2017 год на выплаты по накопительной пенсии введен мораторий. С 2019 предполагался ввод ИПК, однако его ввдеение отсрочили.

Гражданам предлагаются два варианта:

  1. Выбрать и перевести накопленные средства в НПФ в систему внедряемого пенсионного капитала.
  2. Не участвовать в процессе. Тогда накопленные средства по умолчанию будут конвертированы в пенсионные баллы, используемые в дальнейшем при оформлении страховой пенсии.

Порядок перевода денежных средств в баллы правительством по рекомендации Минфина еще не установлен.

Список законов

Возможно Вас заинтересуют следующие статьи:

pensia-advisor.ru

Накопительная часть пенсии что это такое?

Приветствую вас, уважаемые читатели!

Пожалуй, всем нам когда-то придется получать пенсию, но все ли вы знаете о ней?  Поэтому предлагаю рассмотреть: страховая и накопительная часть пенсии, что это такое, какие они имеют преимущества.

Как образовывается пенсия

Как нам известно, пенсия – это денежное обеспечение граждан. До нововведений в законодательстве РФ, существовала трудовая пенсия, где она состояла из страховой и трудовой части. Однако с прошлого года эти части разделились и стали самостоятельными элементами в системе ОПС.

Любая организация, каждый месяц оплачивает взносы в Пенсионный Фонд России, общей суммой 22%. Как мы видим в таблице, денежные средства поступают в две подкатегории в страховую часть – 16%, и в накопительную -6%.

Страховая пенсия является обязательной и обеспечивает уже имеющихся пенсионеров. На страховую часть (там, где указано 6%) могут рассчитывать только молодое поколение и граждане

достигшие 49 лет.

пенсия

Как рассчитать страховую пенсию?

По новым правилам страховая пенсия рассчитывается по так называемого индивидуального пенсионного коэффициенты или как принято называть — система пенсионных баллов. Благодаря этим инструментам, ежегодно подсчитывается трудовой стаж. Число (больше или меньше) начисляемых баллов зависит, прежде всего, от объема заработной платы. Соответственно чем больше индивид зарабатывает «белой» зарплатой, тем больше увеличивается количество пенсионных баллов.

Глобально поменялся и минимальный трудовой стаж пенсии. Он должен увеличиться до 15 лет с нынешних 5 лет к 2025 году, для того чтобы окончательно не запутаться, был разработан сайт, где может практически каждый зарегистрироваться в официальной системе. На сайте будет указано: количество уплаченных страховых взносов от вашей организации, сумма индексации в том числе и по пенсионным баллам. Найти данный сайт легко, набрав в поисковой системе – пенсионный фонд России, официальный сайт.

баллы

Если накопленные баллы умножить на сумму пенсионных баллов в год назначения пенсии, можно узнать  стоимость индивидуального пенсионного коэффициента. Для того, чтобы получить права на страховую пенсию, индивид должен относиться к таким критериям:

  • Достигнуть пенсионного возраста. По закону мужчины выходят на пенсию – 60 лет, женщины – 55 лет. Другие же возрастные категории лиц могут воспользоваться правом и досрочно назначить себе  пенсию.
  • Стаж работы от 15 лет и выше. Согласно с изменением в законе, начиная с 2024 года, вступает в силу такой срок.
  • Допустимое количество пенсионных баллов, от тридцати и более.

Многие эксперты советуют, как сформировать достойную пенсию. Для этого необходимо:

  • Важно получить СНИЛС (страховой номер ПФР)
  • Официально зарабатывать, где с заработной платы идут отчисления.
  • Участвовать в добровольных пенсионных программах.
  • Контролировать состояние пенсионного счета
  • Не торопиться с выходом на пенсию.

Накопительная часть пенсии

накопительная-часть

С начала 2016 года те лица, которые, так и не определились в какой части оформляться, автоматически станут финансировать страховую пенсию.

В настоящее время накопительная пенсия может формироваться гражданам с  датой 1967 года.

Накопительная часть пенсии формируется из тех страховых взносов, которые перечисляет работодатель. 6 % из общего тарифа. При подаче заявления данные средства уходят в государственную управляющую компанию «Внешэконом–банк» или в негосударственный пенсионный фонд(НПФ). Эти средства дальше идут: на инвестирование и доходы, полученные от инвестиционной деятельности.

Как правило, средства пенсионных накоплений учувствуют в процессе своего инвестирования на фондовом рынке, однако при таком рынке много рисков, где могут приносить, как и убытки, так и прибыль.

Однако государство утверждает, что накопительный номинал –те составляющие страховые взносы будут возвращены, тот инвестиционный доход, который был ранее сформирован.

Сейчас  много споров по поводу, где формировать накопительную пенсию: в государственные или в негосударственные фонды. Пожалуй, это выбор каждого, но для принятия решения рассмотрим два варианта:

При государственном накопительном фонде России – пенсионные накопления используются управляющие компанией, где задействованы в инвестировании. Учет этих средств идет в пенсионом фонде России.

При частном накопительном фонде – все процессы формируются в  не государственном пенсионном фонде.

Можно перевести свои накопления в частный накопительный пенсионный фонд, где на несколько раз сможете расширить свою будущею пенсию. Более подробную и нужную информацию ожидайте в следующей статье. Обязательно подписываемся на обновления блога, чтобы не пропустить следующую статью.

Также рекомендую посмотреть видео о пенсии и её формировании:

А как вы относитесь к таким новым пенсионным изменениям? – отвечайте в комментариях, буду рад рассмотреть все вопросы.  При желании можете поделиться этой статьей, вдруг она пригодится вашим друзьям.

С Уважением, Антон Егоров.

financial-independence.ru

Полезная информация о накопительной части пенсии

После принятия в 2001 году закона «О трудовой пенсии» впервые в Российском пенсионном законодательстве появилось новшество – накопительная часть пенсии. Это нововведение потребовалось для усовершенствования пенсионной системы. В результате этой пенсионной реформы основная пенсия граждан состояла из нескольких частей: базовой, страховой, накопительной. Каждая из этих частей должна была финансироваться самостоятельно из обособленного источника.

Что такое накопительная пенсия?

Накопительная часть пенсии

Накопительная пенсия выплачивается даже, если есть другой вид доходов

Несмотря на то, что новое законодательство стало действовать с 2002 года, понятие накопительной пенсии носило символический характер до 2012 года.В 2013 году реформа продолжает усовершенствоваться: принят новый закон о пенсионном обеспечении № 424-ФЗ, в котором устанавливается порядок начисления накопительной пенсии. Этот закон вступил в силу в январе 2015 года.

Для многих российских граждан новая пенсионная реформа непонятна, особенно их волнует вопрос: накопительная часть пенсии, что это? На данный момент накопительная пенсия является ежемесячной выплатой, компенсирующей застрахованным гражданам, достигшим преклонного возраста, имеющийся у них ранее доход, утраченный в связи с наступлением старости (зарплату, вознаграждения, иные выплаты).

С 2015 года накопительная часть переименована в накопительную пенсию и является самостоятельным видом финансирования: на ее сумму не влияет другой вид дохода. Накопительная пенсия выплачивается независимо от того, имеется ли у гражданина другой вид дохода. Согласно новой реформе вводятся две самостоятельные и независимые друг от друга пенсии:

Новая реформа не отразится на доходе сегодняшних пенсионеров и россиян, которые начнут получать пенсионные выплаты через пять лет.

Как формируется накопительная пенсия

Для того чтобы понять принцип формирования накопительной и страховой пенсий, необходимо рассмотреть структуру всех пенсионных выплат. Общее количество пенсионных накоплений, перечисленных работодателями в Пенсионный Фонд до 2002 года, составляло 28%. Эти накопления разделялись:

  1. для выплаты базовой части пенсии, поступающей в Федеральный бюджет в размере 14%;
  2. на выплату страховой и накопительной пенсий (отчисления в размере 14 % на счет Пенсионного фонда).

Эти средства хранились на лицевом счете застрахованного гражданина. Поступившие в Пенсионный фонд накопления в свою очередь разделялись на страховую и накопительную части пенсии. Для граждан до 1966 года рождения на страховую пенсию выделялось 12 % от средств, поступивших в Пенсионный фонд, а на накопительную часть лишь 2 %.

Что касается граждан, родившихся позже 1966 года, отчисления на накопительную пенсию для них производятся в размере 6% от суммы всех отчислений.

Получение накопительной пенсии

Накопительная часть пенсии

В пенсионный фонд отчисляется 16 %

Накопительную пенсию могут получать российские граждане, которые не только заключили договор с пенсионным фондом, кроме этого они должны регулярно вносить дополнительные средства на свой счет. С любых видов заработков отчисляется в пенсионный фонд 16 % от всей суммы.

Сегодня граждане имеют право на выбор: направить эти отчисления в полном объеме на страховую пенсию или выделить часть из этой суммы (6%) на накопительную пенсию. То есть у будущего пенсионера есть выбор выделить из 16 % пенсионных отчислений:

  1. Всю сумму (16%) на страховую пенсию
  2. 10 % – на страховую и 6 % на накопительную пенсию

Право выбора есть только у тех граждан, которые родились позже 1967 года. Граждане, которые начали свою трудовую деятельность с 2014 года могут принять решение о выборе отчислений в течение пяти лет. До того как они примут решение, все взносы автоматически будут отчисляться на страховую пенсию.

Приняв решение направить все пенсионные отчисления на страховую пенсию, застрахованный гражданин в дальнейшем изменить свой выбор не сможет.

Как выплачивается накопительная пенсия

Формирование накопительной пенсии производится из взносов работодателя и личных вложений будущего пенсионера. Дополнительными источниками пополнения накопительной пенсии могут быть:

  • Материнский капитал
  • Средства, полученные в результате участия в программах софинансирования пенсий государством.

Выплачиваться накопительная пенсия может следующими способами:

  • В качестве единовременной выплаты
  • Выплаты в течение определенного срока (срочной)
  • Пожизненные выплаты

Единовременная выплата производится в тех случаях, когда у гражданина нет необходимого трудового стажа или его накопления составили менее 5 % от средств, направленных на страховую пенсию.

Срочная выплата устанавливается, основываясь на предпочтении пенсионера. Но выбрав этот вид выплат следует учесть, что период должен составлять не менее 10 лет.

Сумма пожизненной выплаты устанавливается следующим образом: сумма отчислений делится на 228. Это среднестатистический показатель, определенный на основании исследования последних лет. 228 месяцев – средняя продолжительность жизни лиц, получающих пенсию по старости. Выбор формы накопительной пенсии зависит от желания пенсионера. Для предоставления выбранного вида накопительной пенсии необходимо составить заявление в пенсионный фонд.

Результаты перехода на новое пенсионное финансирование

Накопительная часть пенсии

Большинство пенсионеров до сих пор не разобрались в пенсионной реформе

Несмотря на старания соответствующих организаций донести информацию о накопительной пенсии до российских граждан, большинство будущих пенсионеров остаются неосведомленными в вопросе вложений. Большинство граждан не предприняли никаких действий для вложения своих пенсионных накоплений.

По последним данным не более 25 % населения распорядились накопительной частью пенсии, перечислив эти средства в Негосударственные Пенсионные фонды. Не более 3% граждан решили оставить накопления в Пенсионном фонде, выбрав управляющую компанию. В результате нововведений в пенсионное обеспечение в 2005 году для граждан старше 1966 года отчисления в накопительную часть пенсии прекратились. Средства, которые перечислены ранее, были «заморожены» на их лицевом счете до 2012 года.

С 1 июля 2012 года у этой категории граждан появилась возможность произвести начисления накопительной пенсии, но средства у большинства граждан старше 1966 года были очень малы. Их процентное соотношение к общему размеру пенсии составлял менее 5 %. Эти накопления могут быть выплачены единовременно.

Возврат накопительной пенсии

Для определенной категории граждан:

  1. Женщин с 1957-1966 года рождения,
  2. Мужчин с 1953-1966 года рождения

на сегодняшний день есть возможность получить накопленные на личном счете средства, которые ранее предполагалось направить на накопительную пенсию. Если в эту сумму были включены не только отчисления от работодателя, а также:

  • дополнительные взносы в виде инвестирования пенсии,
  • денежные средства, поступившие на счет в виде Государственного финансирования,частные взносы,
  • у граждан есть возможность получения срочных выплат (от 10 лет). Это возможно только в тех случаях, когда накопительная часть пенсии превышает 5 % от общей суммы.

Как узнать размер накопительной пенсии

Узнать о состоянии счета накопительной пенсии можно в местном отделении Пенсионного фонда или посредством интернет на сайте портала Государственных услуг. Для того чтобы иметь возможность получать информацию сайте необходимо создать личный кабинет с помощью регистрации. Узнать информацию о своем счете на сайте можно по СНИЛСу.

Как получить накопленные на счету средства

Накопительная часть пенсии

Узнать сумму накоплений можно и с помощью интернета, и в ПФ

Получить средства со счета накопительной части пенсии можно только гражданам с 1953 — 1966 года рождения. Для этого нужно оформить заявление с указанием номера СНИЛС. Получить эти накопления можно только в том фонде, в котором средства находятся. Любой гражданин может составить заявление о наследовании накопительной пенсии. Наследник может получить накопленные денежные средства только в случае, когда смерть застрахованного гражданина наступила до начала его пенсионного возраста.

Как распорядиться средствами

Денежные средства, находящиеся на счете накопительной пенсии можно:

  • Доверить частной организации или управляющей компании
  • Передать в распоряжение Государственной управляющей компании
  • Инвестировать в негосударственный пенсионный фонд

На сегодняшний момент российским гражданам предложили свои услуги многие негосударственные пенсионные фонды и управляющие компании. Информация о деятельности управляющей компании, ее финансовом положении подлежат постоянной публикации. Это дает возможность гражданам, решившим доверить свои пенсионные накопления, прогнозировать рост своего дохода, учитывая доходность компании.

На основании закона о пенсионном обеспечении, российские граждане имеют возможность единожды в году перенаправлять свои накопленные средства в различные компании или фонды. Накопительная пенсия является добровольной, и любой гражданин имеет право распоряжаться ею в соответствии с законодательством.

О накопительной части трудовой пенсии — в тематическом видеоматериале:

Заметили ошибку? Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

Поделиться

ВКонтакте

Класс

WhatsApp

Telegram

    

juristpomog.com

Последние новости про накопительную часть пенсии

Последние новости накопительной части пенсии сводятся к двум основным моментам: продлению моратория на передачу накоплений в НПФ (негосударственные пенсионные фонды) и реформированию пенсии с 2015 года. 

Накопительная часть пенсии заморожена в 2015-2016 годах

Накопительная и страховая части трудовой пенсии по действующему законодательству

Возврат накопительной части пенсии пенсионерам

Выплата накопительной части пенсии пенсионерам: как узнать размер и как получить

ФЗ «О накопительной пенсии» с 2015 года: отмена накопительной части пенсии

Накопительная пенсия: как получить возврат по новому закону 

Читайте нас в Яндекс.Дзен

Яндекс.Дзен

Накопительная часть пенсии заморожена в 2015–2016 годах 

«Замороженная» накопительная часть пенсии означает мораторий на ее размещение. В течение 2015 и 2016 годов пенсионные накопления не передаются в управление негосударственным пенсионным фондам. Все поступающие от работодателей страховые пенсионные взносы направляются на формирование страховой части пенсии (не для конкретного гражданина, а в распределительной пенсионной системе).

Возможность и механизм возврата этих денег гражданам пока не определены. 

Накопительная и страховая части трудовой пенсии по действующему законодательству 

В 2015–2016 годах граждане могут выбирать, куда пойдут 16% – страховые взносы работодателя в пенсионный фонд, рассчитанные от суммы заработной платы работника. Есть два варианта:

  • 0 % на накопительную и 16 % на страховую часть пенсии;
  • 6 % на накопительную и 10 % на страховую часть пенсии.

Выбор делается как по заявлению заинтересованного гражданина, так и по умолчанию. Например, взносы в пенсионный фонд на граждан, которые не подали заявление о выборе управляющей компании или НПФ ранее и не подадут в 2016 году, будут полностью отчисляться  на страховую часть пенсии. 

Возврат накопительной части пенсии пенсионерам 

Некоторые категории лиц уже сегодня могут получать возврат накоплений. Это граждане с 1953 (мужчины) и 1957 (женщины) до 1966 года рождения, которым уже начислена пенсия, в том числе досрочно. Их пенсионная накопительная часть формировалась с 2002 по 2004 годы Сумма накопилась небольшая, и ее можно получить единовременно.

Если в накопительную часть вошли не только взносы работодателя, но и дополнительные суммы (индивидуальные взносы, доходы от инвестирования накопительной части пенсии, средства, сформированные по программе государственного софинансирования и проч.) предусмотрен возврат накоплений в порядке срочных выплат (минимум на 10 лет). В этом случае размер накопительной части пенсии должен превышать 5% от общего размера трудовой пенсии по старости (страховая + накопительная части). 

Выплата накопительной части пенсии пенсионерам: как узнать размер и как получить 

Выяснить размер накоплений можно в территориальном пенсионном фонде или через портал гос. услуг. В последнем случае необходима регистрация через СНИЛС и создание «Личного кабинета».

Получение пенсионных накоплений производится по заявлению в тот фонд, которому переданы накопления.

Гражданин может обратиться в ПФР с заявлением о назначении правопреемников. После его смерти правопреемники в течение 6 месяцев должны обратиться в ПФ за получением пенсионных накоплений. При отсутствии заявления законодатель предусматривает 2 очереди правопреемства (1 – супруг, дети, родители; 2 – бабушки, дедушки, внуки, братья и сестры). 

ФЗ «О накопительной пенсии» с 2015 года: отмена накопительной части пенсии  

Федеральный закон «О накопительной пенсии» от 28.12.2013 № 424-ФЗ, который вступил в силу 1 января 2015 года, отказывает гражданам в единой пенсии, в которую входят накопительная и страховая части, и устанавливает 2 самостоятельные пенсии: накопительную и страховую. Реформа не повлияет на пенсионеров и тех, кто пойдет на пенсию в ближайшие 5 лет.

Как и ранее, граждане могут выбирать: переводить ли 6% на накопительную пенсию (в этом случае нужно выбрать управляющую компанию или НПФ) либо все 16% страховых пенсионных взносов пустить на страховую пенсию.

Накопительная пенсия, в отличие от страховой, рассчитывается просто.  Ее размер растет за счет доходов от инвестирования и за счет дополнительных взносов.

В то же время система с накопительной пенсией – более рисковая (при инвестировании накопительных взносов возможны убытки), чем получение только страховой пенсии. Кроме того, программа софинансирования накопительной части пенсии государством прекратила набор участников 31.12.2014.

Таким образом, формирование накопительной пенсии стало добровольным. По желанию гражданин может все взносы направить на страховую пенсию.

Накопительная пенсия: как получить возврат по новому закону 

Порядок начисления и выплаты накопительной пенсии по новому закону аналогичен действующим правилам о накопительной части пенсии, о которых мы говорили выше.

Есть незначительные новации: например, ожидаемый период выплаты накопительной пенсии, по которому будет рассчитываться ее размер,  в 2016 году равен 234 месяцам, то есть 19,5 годам. 

Таким образом, несмотря на то что новое законодательство обособило пенсионные накопления в отдельную пенсию, правила формирования и выплаты накопительной части не изменились. Главная задача будущего пенсионера – распределить сумму пенсионных взносов между накопительной и страховой пенсиями. Либо сделать выбор в пользу получения только страховой пенсии.

nsovetnik.ru

Отмена накопительной части пенсии: причины, сроки, возможные последствия

Накопительная пенсия — эта та часть пенсионной системы государства, которая формируется за счет индивидуальных взносов каждого участника. Она была введена с 2002 года после проведения одной из государственных пенсионных реформ. Участниками программы являются работающие граждане, которые родились в 1967 году и позднее. На то время это была передовая прогрессивная идея с целью обеспечить надежное будущее молодого поколения.

Вопрос отмены практики перечисления средств на индивидуальные счета лиц, которые по возрасту являются участниками системы, стоит уже с 2014 года. Основная причина состоит в том, что государству становится все тяжелее субсидировать Пенсионный фонд РФ, а деньги на выплату пенсий необходимы уже сейчас.

Сейчас на территории РФ действует ФЗ «О накопительной пенсии». Согласно нормам этого закона граждане имеют право продолжать откладывать 6 % от своего дохода в качестве пребывающей части собственного содержания в старости. Важно подчеркнуть, что во многих статьях закона фигурирует фраза «имеют право», то есть речь идет не об обязанности, а о добровольности внесения платежей.

Что значит отмена накопительной пенсии?

До 31 декабря 2015 года граждане 1967 года рождения и моложе должны были выбрать наиболее приемлемый для них вариант будущих пенсионных выплат. Они могли либо полностью перейти на страховую часть пенсии, либо сохранить и страховую, и накопительную. Граждане, которые не сделали выбор самостоятельно (так называемые «молчуны»), были переведены на страховую пенсию.

Важно! Платежи, которые брались с доходов лиц и направлялись на накопительные счета граждан, теперь перечисляются в общий доход солидарного пенсионного обеспечения.

Растущая прибыль — это важная часть формирования будущей уверенной жизни для всех граждан РФ, которые родились в 1967 году и позже. Анализ функционирования комплекса пенсионного обеспечения не может привести к однозначному мнению по поводу правильности или ошибочности действия со стороны правительства. Позитивные стороны этого решения (для государства) таковы:

  • аккумуляция большего количества средств для выплаты пенсий по солидарной системе,
  • изымание средств из системы частных пенсионных фондов.

Важная аргументация необходимости такого решения состоит в том, что доходность вложенных в систему денег рядовых физических лиц на сегодняшний день меньше уровня инфляции, поэтому вклады обесцениваются. По данным 2016 года, инфляция в РФ составила 11 %, а прибыль инвестиционных вкладов не превысила 3–4 %.

Однако недостатки этого решения очевидны: нет гарантии получения российскими молодыми гражданами достойной пенсии в будущем. Нынешнее поколение уже не имеет возможности самостоятельно регулировать размер будущих пенсионных выплат.

По сути, замораживание перечисления средств на счета этой пенсионной системы — это регресс, так как деньги тратятся, а не откладываются. Кроме того, средства, вложенные в систему накопления, работают как инвестиции в экономическое развитие. Изымание денег из этого сектора приводит к уменьшению общей суммы вложенных инвестиций в развитие российской экономики.

Будет ли отмена?

Говорить о том, что накопительная пенсия будет отменена, пока рано. Правительство «заморозило» ее до 2019 года — в бюджет не заложены трансферты Пенсионному фонду. Вполне возможно, что после 2019 года накопительная пенсия все же будет отменена окончательно. Но пока неизвестно, какие к тому времени будут приняты законы.

Важно! Споры про логику и смысл существования НП в РФ ведутся на уровне правительства. Представители социального блока отстаивают возможность отмены этих отчислений, а министры из экономического блока считают, что это плохо скажется на ситуации в государстве.

С какого времени отменена накопительная часть пенсии?

Накопительная часть пенсии была «заморожена» с 2014 года. Затем мораторий был продлен на 2015–2016 года. В бюджете 2017–2019 трансферты не были заложены. Иными словами, правительство продлило «заморозку».

Заключение

Дорогие читатели!

Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — звоните по телефонам:

8 (499) 703-35-33 (доб. 490) — Москва и МО8 (800) 777-08-62 (доб. 112) — Россия (общий)

или если Вам так удобнее, воспользуйтесь формой онлайн-консультанта!

Все консультации у юристов бесплатны.

Нынешним пенсионерам нет смысла беспокоиться по поводу сложившейся ситуации. А вот на работающее поколение «заморозка» накопительной пенсии заметно повлияет. Страховая часть пенсии зависит от отчислений с зарплаты работающих граждан, поэтому никто не может быть уверенным, что в старости ему будут начисляться выплаты.

rupensia.ru

Что такое накопительная пенсия?

Пенсионный фондЗадумываться о своей старости – это нормальный подход к жизни любого гражданина. Ведь в преклонном возрасте работать уже тяжело, не говоря о том, что иногда и просто нереально. Старость должна быть если не безбедной, то такой, чтобы человек мог уделять время себе и своей семье. Именно благодаря этому существует понятие пенсии.

Пенсионное законодательство в нашей стране постоянно терпит изменения. Однако начиная с 2001 года, изменения проходят так стремительно, а перемен так много, что некоторые граждане не успевают разбираться в особенностях обеспечения своей старости. Многие люди вовсе не понимают, что такое накопительная пенсия, а что такое страховая? И во что выльется такое разделение, особенно сейчас, когда постоянно возникают споры, стоит ли отменить в 2015 году накопительную пенсию.

Еще до 2001 года в нашей стране наблюдалась обычная ситуация с поддержанием простой пенсионной системы. Так, взносы в Пенсионный фонд от работающих людей разделялись между теми, кто находится на заслуженном отдыхе. Все было логично, пока демографическая ситуация не начала ухудшаться. Получалось так, что с каждым годом, чтобы покрыть все выплаты, пенсионные взносы необходимо было бы повышать.

Сейчас страховая часть пенсии не только помогает получать положенные средства, но и играет роль инвестиций в экономику страны. Эти средства позволяют государству развиваться. Поэтому с 2002 года в силу вступают четыре закона, которые и являются сутью реформации. Теперь нашу пенсионную систему можно назвать распределительно-накопительной. Она состоит из трех составляющих:

  1. Страховая.
  2. Трудовая.
  3. Накопительная.

А размер выплат рассчитывается по специальным формулам. Накопительная пенсия позволяет самостоятельно регулировать размер пенсионных выплат и даже приумножать их.

Особенности накопительной пенсии

Наименьшей частью всех выплат выступает базовая часть – это фиксированная сумма, которая установлена государством. Ежемесячно работодатели делают исчисления на счет в Пенсионный фонд. Такая сумма начисляется всем гражданам, которые достигли конкретного возраста и отработали минимум пять лет. Начиная с 2010 года, базовая составляющая претерпела незначительные изменения, превратившись в фиксированную страховую часть.

Накопительная пенсия формируется из 6% взносов, которые ежемесячно отчисляются в ПФ. Ее особенность в том, что работник может увеличить размер накопительной части. Суть такой системы напрямую зависит от самостоятельной инвестиции: насколько она будет удачной, куда следует перевести деньги? Например, можно подать заявление, и средства будут идти в НПФ – Негосударственный пенсионный фонд.

Еще один плюс в том, что если человек не желает утруждать себя всевозможными переводами, то накопительная пенсия переходит в страховую «по умолчанию». Как же узнать все тонкости и приумножить капитал? Для начала необходимо определиться: кому доверить свои взносы?

Сегодня существует три пути, по которым способна осуществляться накопительная пенсия, а точнее, взносы от нее:

  • можно оставить свои накопления в Пенсионном фонде. Вариант простой, не требующий дополнительных действий и сложного оформления документации, однако имеет свои подводные камни. Так, вряд ли стоит быть уверенным, что на момент выхода на отдых инфляция не «съест» большую часть денег. Гарантом возврата средств выступает государственная система, однако никакой информации о своих средствах человек не получит;
  • второй вариант – передать свои средства выбранной управляющей компании. Инфляция такого выхода вряд ли коснется, а государство также гарантирует сохранность денег. Раз в год разрешается получать информацию о своих счетах. Однако риски потерять свои средства тут большие, ведь их могут направить в инвестирование доходных документов;
  • последний вариант подходит для людей, которые разбираются в тонкостях экономики или готовы рисковать. Накопительная пенсия здесь направляется в Негосударственный пенсионный фонд. Как получить гарантии, что деньги не «прогорят»? Никак. Зато и прибыль здесь может быть гораздо выше предыдущих двух путей развития.

Как перевести средства

Накопительную пенсию, а точнее разрешение на участие в этой программе, получают граждане, которые родились после 1976 года. Именно все эти люди могут самостоятельно выбирать пути инвестиций и вообще решать, нужно ли им переводить куда-то свои накопления. Многие, особенно старшее поколение, которое застало положение без реформ, предпочитают не вникать в трудности и оставить свои средства в ПФ.

Читайте также: Что будет с накопительной пенсией в этом году

Определенных сроков здесь нет, гражданин всегда имеет право перейти на накопительную часть. Для этого он подает заявление в пенсионные органы с указанием выбранного варианта инвестирования. Однако оно может начать действовать, только начиная с января следующего года.

Рассмотрим подробнее вариант, если человек выбрал сотрудничество с управляющей компанией. Решение гражданин выносит, основываясь на индивидуальных предпочтениях, никакого принуждения не может быть. Разрешается заключить договор на определенный срок. Если по каким-то причинам гражданина не удовлетворит работа выбранной управляющей компании, он имеет право по истечении договора забрать свои средства и выбрать другую компанию для инвестиций.

Внимание! На нашем сайте действует специальное предложение. Вы можете совершенно бесплатно получить консультацию юриста по любому интересующему вам вопросу, просто оставив свою заявку в форме ниже.

rusposobie.ru

Накопительная часть пенсии - что это такое

Этот элемент пенсии представляет собой одно из законодательных нововведений, принятое в 2002 году. С позиции теории, данный момент представлен системой начислений, которая может привести к улучшению состояния пенсионного фонда в стране. Что касается практического опыта, то прошло еще недостаточно времени для достоверной оценки эффективности подхода.Рассмотрим в статье: накопительная часть пенсии – что это такое, какие моменты и тонкости соблюдаются при ее формировании.

Страховая часть

Этот элемент базируется на соблюдении страхового принципа. Собственно, отсюда следует и такое название. Страховой случай – выход гражданина на пенсию, когда тот достигает определенного возраста. В нашей стране женский показатель – 55 лет, а мужской – 60 лет. В качестве страховщика выступает государство, а именно – Пенсионный фонд РФ.

для чего нужна накопительная часть пенсии

Составляющие накопительной пенсии

Страховая доля базируется на том, что происходит выплата страховых отчислений, выполняемых работодателем вместо подчиненного. Эти суммы прямо пропорциональны размерам заработной платы. Поэтому работнику важно получать оплату труда белого характера. В этой ситуации сумма отчислений будет больше, следовательно – размер пенсии также увеличивается. Ежемесячно на пенсию отчисляются страховые взносы, составляющие 22% от оплаты труда.

Каждый год условия становится более жесткий. Например, в этом году нужно иметь не меньше, чем 6 лет трудового стажа, для выхода на пенсию. Прогнозируется, что через несколько лет размер трудового стажа увеличится до 15 лет и более.

Накопительная пенсия

Накопительная часть пенсии – это определенная сумма, формируемая на личном лицевом счете физического лица. Необходимо отметить, что данный тип платежей у людей, даже если размер белой зарплаты у них одинаков, может отличаться. На эту разновидность пенсии может оказать влияние непосредственно сам пенсионер. Гражданин имеет право сам выбирать, куда деть свою часть накопления:

  • осуществить перевод в пенсионный фонд негосударственного характера;
  • сделать перевод в частную компанию;
  • доверить сумму государству, а именно – компании.

В настоящее время каждый гражданин может выбрать себе компанию по вкусу, поскольку их количество постоянно растет. Каждая из фирм может заниматься осуществлением рекламной деятельности, а данные об их финансовом состоянии постоянно обновляются и отмечаются на сайте.

накопительная часть пенсии что это такое

Пенсионные отчисления

Ранее было запланировано, что накопительная часть должна иметь положительную динамику роста из года в год до тех пор, пока гражданин не достигнет пенсионного возраста. Обычно эти различия возрастают за счет изменений, происходящих в доходе компании. Раз в год человек вправе заниматься переводом своей накопительной части в другую компанию.

Отличительная характеристика накопительной части заключается в том, что она подлежит наследованию. Данное правило применимо и тогда, когда умершим работником не использовалась накопительная часть пенсионных взносов, совершенных на протяжении всей жизни.

Особенности получения

Мы рассмотрели, для чего нужна накопительная часть пенсии, осталось только определиться с тем, как ее получить. На единовременное получение этого элемента имеют права определенные лица:

  1. Не владеющие трудовым стажем по старости и люди, получающие другие виды пенсионных выплат. Но на использование накопительной части можно претендовать только по достижении определенного возраста.
  2. Лица, которые имеют накопительную часть, составляющую не более 5% от общего размера трудовой пенсии.
накопительная часть пенсии что это такое

Пенсионная формула

Срочные выплаты осуществляются государственными и негосударственными компаниями для лиц, кто:

  • на добровольной основе делали переводы в накопительный счет на основании проектных программ государственного финансирования;
  • переводили на накопительную часть «материнский капитал».

Короче говоря, срочный возврат характерен для сумм, добровольно положенных на счет. Кроме того, возврату подлежит размер прибыли, полученной в ходе ведения инвестиционной деятельности.

Время срочной пенсии и определенные сроки могут быть отмечены гражданином самостоятельно, однако этот срок не может составлять менее чем 10 лет.

Формирование накопительной части: особенности

Чтобы понять и определиться в разнице между накопительной частью пенсии и ее другими элементами, нужно иметь общее представление о выплатной структуре. В нашей стране вся пенсия делится на 3 части, финансируемые из различных источников. Все работодатели имеют обязательства производить отчисления в пенсионные фонды вместо работников, это регламентируется общим законодательством. В 2002 году данный показатель приравнивался к 28%. Из них:

  1. 14% — Федеральный бюджет + базовая пенсионная часть.
  2. 14% — Поступления в бюджет ПФР + финансирование выплат по страхованию + накопительная часть.

Суммы денег, поступавшие в бюджет на ПФР, делились на два элемента:

  1. Первая часть предназначалась для женщин (1958-1966 годы), мужчин (с 1953 года), сумма страховой части составляла 12%, а накопительная – 2%.
  2. Вторая часть предназначается для граждан другого поколения. По статистике, только 20%-ю граждан были сделаны переводы в негосударственные пенсионные фонды, и только 1%-м людей были сделаны выплаты в управляющую компанию.

Расчет пенсии гражданина

В 2015 году стал действующим новый закон, устанавливающий другие правила расчета. В настоящее время работающий гражданин самостоятельно формирует страховую и накопительную пенсии, на которые сможет рассчитывать по достижении пенсионного возраста.

Виды страховых пенсий

  • по инвалидности;
  • потеря кормильца;
  • старость.

Не так давно права граждан в этой области стали формироваться на базе специальных баллов.

Условия получения

  1. Возраст для мужчин 60 лет, для женщин – 55 лет. При присутствии трудового стажа 15 лет можно рассчитывать на досрочное получение пенсии.
  2. Баллы пенсионного характера в сумме должны составлять не менее 30. Их количество зависит от суммы и числа общих страховых взносов, а также от того, насколько длительным является трудовой стаж.
накопительная часть пенсии это

Интересная статистика: отношение граждан к накопительной пенсии

Рассмотрев, что такое накопительная часть пенсии, можно сделать вывод о том, что это выгодная система, которая имеет в нашей стране потенциал дальнейшего развития. Накопительная сумма после смерти также может быть выплачена, если гражданин умер до назначения накопительной части. Если смерть произошла после назначения накопительной суммы, то наследники смогут получить ее остатки. Пока трудно делать прогнозы дальнейшей судьбы накопительной части, но в настоящее время разрабатываются многочисленные программы, направленные на изменения в этой области.

znatokdeneg.ru