Нормативно-правовые акты по бухучету: что главнее, как их применять. Какой нормативный акт является основополагающим в работе бухгалтера


Нормативно-правовые акты по бухучету: что главнее, как их применять | Журнал «Главная книга»

Статья из журнала «ГЛАВНАЯ КНИГА» актуальна на 24 февраля 2012 г.

Содержание журнала № 5 за 2012 г.

На вопросы отвечала М.А. Кокурина, юрист

В своей повседневной работе вы вполне можете столкнуться с ситуацией, когда нужно отразить в бухучете какую-то нестандартную операцию. Начнете изучать нормативку по бухучету и обнаружите, что норм, регулирующих учет этой операции, нет. Или, наоборот, документы, которые вам попались, содержат противоречащие друг другу требования. В попытке срочно найти нужное решение вы кинетесь обзванивать коллег или перечитывать «мегабайты» информации в Интернете. Но не факт, что и это поможет.

Мы решили написать для вас небольшую шпаргалку, которая поможет найти правду в нормативных правовых актах (НПА), регулирующих бухучет, и решить разногласия между различными бухгалтерскими правилами.

Система НПА, регулирующих бухучет

Сначала давайте посмотрим, какими нормативными актами нужно руководствоваться при организации и ведении учета и составлении отчетностистатьи 3, 5 Закона от 21.11.96 № 129-ФЗ. Для наглядности мы «построили» из них пирамиду, расположив НПА по их юридической силе от вершины пирамиды (бо´льшая юридическая сила) к основанию (меньшая юридическая сила).

1Законы от 21.11.96 № 129-ФЗ, от 06.12.2011 № 402-ФЗ;2Закон от 27.07.2010 № 204-ФЗ;3Закон от 29.10.98 № 164-ФЗ;4Приказ Минфина от 01.07.2004 № 180;5Приказ Минфина от 29.07.98 № 34н;6Приказ Минфина от 25.11.2011 № 160н;7Приказ Минфина от 31.10.2000 № 94н;8Приказ Минфина от 02.07.2010 № 66н

* План счетов бухгалтерского учета и формы бухгалтерской отчетности, рекомендованные Минфином, содержат лишь технические вопросы ведения бухучета и составления отчетностип. 2 ст. 5 Закона от 21.11.96 № 129-ФЗ. Правил самого учета в них нет.

А вот разъяснения (письма) Минфина по вопросам регулирования бухучета нормативными правовыми актами не являютсяп. 2 Правил, утв. Постановлением Правительства от 13.08.97 № 1009. Поэтому решайте самостоятельно, учитывать выраженную в них позицию контролирующего органа или нет.

Кстати, если у вас есть сомнения, как проводить ту или иную операцию, вы можете попробовать сделать официальный запрос в Минфин России. Но, как правило, оттуда приходит отписка типа «в компетенцию Министерства финансов не входит консультирование коммерческих организаций по вопросам бухгалтерского учета» или «обращения организаций по оценке конкретных хозяйственных ситуаций в Министерстве финансов не рассматриваются».

Два нормативных акта в одной и той же ситуации предписывают поступать по-разному? Применяйте тот документ, который имеет бОльшую юридическую силу

Два нормативных акта в одной и той же ситуации предписывают поступать по-разному? Применяйте тот документ, который имеет бо´льшую юридическую силу

С другой стороны, если вы встречаете минфиновское письмо, хотя и адресованное не вам, но со стопроцентно вашей ситуацией и с выгодным для вас ответом, то используйте его. Например, по мнению Минфина России, организации-продавцу на период регистрации перехода права собственности на недвижимость, переданную покупателю, надо отразить выбытие объекта из состава ОС. Для этого объект можно учитывать на счете 45 «Товары отгруженные», отдельный субсчет «Переданные объекты недвижимости»Письмо Минфина от 22.03.2011 № 07-02-10/20. А это означает, что налог на имущество по этому объекту в период регистрации можно будет не платить. Кстати, с этим согласен и ВАС РФПостановление Президиума ВАС от 29.03.2011 № 16400/10.

Что касается международных стандартов отчетности (МСФО), то на сегодняшний день они уже вошли в действующую систему регулирования российского бухучета. Минфин России придал им официальный статус, издав Приказ о введении в действие МСФО и разъяснений МСФОПриказ Минфина от 25.11.2011 № 160н; пп. 7, 23 Положения, утв. Постановлением Правительства от 25.02.2011 № 107.

Но составлять отчетность по международным стандартам в обязательном порядке должны не все — пока это только кредитные и страховые компании, а с 2015 г. к ним присоединятся компании, ценные бумаги которых обращаются на фондовых рынках других стран. А обычные организации применяют правила международных стандартов, если российскими ПБУ способ учета какой-либо операции не установленп. 7 ПБУ 1/2008.

Как принять решение, если есть вопросы

Итак, как же найти ответ на свой вопрос по учету той или иной операции, актива или обязательства? Предлагаем применять следующий алгоритм.

А теперь на примере ответов на вопросы читателей покажем, как применять этот алгоритм на практике.

Для арендатора неотделимые улучшения — это основные средства

Е.О. Муравицкая, г. Новотроицк

Мы арендуем помещение, в котором сами перенесли межкомнатные стены. Не знаем, как нам учесть затраты на ремонт. В ПБУ 6/01 «Учет основных средств» сказано, что их можно учесть в составе основных средств. А вот в Методических указаниях по учету ОСутв. Приказом Минфина от 13.10.2003 № 91н говорится, что неотделимые улучшения арендованного имущества можно учесть как ОС, только если по условиям договора эти капитальные вложения являются нашей собственностьюп. 3 Методических указаний по учету ОС.

: Учитывайте капвложения как свои основные средства.

Обратимся к нашей схеме. У нас имеются две противоречащие друг другу нормы: одна из ПБУ, вторая — из Методических указаний. Как мы показали в нашей пирамиде, ПБУ обладают большей юридической силой по сравнению с методичками. Поэтому применяем правило ПБУ, согласно которому можно учесть капвложения в арендованное имущество в качестве ОС независимо от наличия права собственности на капвложения. Минфин России придерживается такой же позицииПисьмо Минфина от 03.11.2010 № 03-05-05-01/48.

К тому же по гражданскому законодательству право собственности на неотделимые улучшения всегда находится у арендодателяст. 623 ГК РФ. То есть правило, сформулированное в Методических указаниях по учету ОС, к неотделимым улучшениям просто никогда нельзя применить.

Проценты по займам — в расходы

Н.П. Андреева, г. Плесецк

Мы взяли кредит и приобрели на него товар. Как нам теперь учесть проценты по кредиту, начисленные до момента принятия МПЗ к учету? В разных ПБУ разные правила — они противоречат друг другу! Так, в ПБУ 5/01 «Учет материально-производственных запасов» написано, что проценты надо относить на стоимость МПЗ. А вот ПБУ 15/2008 «Учет расходов по займам и кредитам» предусматривает, что проценты надо учитывать в расходах.

: Проценты по займам в первоначальную стоимость МПЗ включать не нужно. Их надо учесть в составе прочих расходов текущего периодапп. 3, 7 ПБУ 15/2008.

В вашей ситуации противоречия норм нет. Перед вами акты одной юридической силы, принятые в разное время, — здесь конкуренция нормы общей и специальной. Напомним, общая норма регулирует определенный род отношений, специальная норма регулирует вид отношений данного рода, детализирует общую норму или делает изъятия из нее.

В рассматриваемом примере вы подбираете правило для организации учета процентов по займам, поэтому правила ПБУ 15/2008 «Учет расходов по займам и кредитам» будут для вас специальной нормой, а правила ПБУ 5/01 «Учет материально-производственных запасов» — общей. А вот если бы вы искали правило для формирования стоимости МПЗ, то специальным было бы ПБУ 5/01. Закрепите в учетной политике, какая из норм в каждой конкретной ситуации у вас является специальной. И применяйте именно ее, так как она имеет приоритет перед общей.

Вместе с тем помните, что если специальная и общая нормы содержатся в правовых актах разной юридической силы, то применять надо норму из акта большей юридической силы.

Для учета электронных денег подойдет счет 55 «Специальные счета в банках»

Л.Н. Юденко, г. Москва

Мы недавно открыли интернет-магазин (розничная торговля детской одеждой) и завели так называемый электронный кошелек для расчетов с покупателями-«физиками». Но как отражать в бухучете операции по электронному счету? Есть ли какие-либо правила для учета электронных денег или их еще не придумали?

Для расчетов с помощью электронных кошельков специальных правил учета еще не придумано

Для расчетов с помощью электронных кошельков специальных правил учета еще не придумано

: Действительно, специальных правил ведения бухучета для операций с электронными деньгами пока не установили. Можно говорить о пробеле в нормативном регулировании бухучета в этой сфере. Но не пугайтесь — нужно просто подобрать в действующих нормативных правовых актах нормы, регулирующие учет сходных операций (если хотите блеснуть знаниями среди коллег, скажите, что вы применили аналогию закона).

Так, деньги, которые вы перевели в электронный кошелек, можно учесть на счете 55 «Специальные счета в банках», на счете 57 «Переводы в пути» или на счете 51 «Расчетные счета»п. 18 ст. 3 Закона от 27.06.2011 № 161-ФЗ. Все эти счета подходят для обобщения информации о наличии и движении денег.

К применяемому счету заведите субсчет «Электронные деньги», указав это в рабочем плане счетов. Аналитический учет можно вести по каждой платежной системе или по виду электронных денег. Такой способ учета электронных денег пропишите в своей учетной политикеп. 8 ПБУ 1/2008.

Итак, предположим, вы выбрали счет 55 «Специальные счета в банках». Тогда у вас будут следующие проводки.

Содержание операции Дт Кт
На дату перевода денег с расчетного счета в электронную платежную систему (ЭПС)
Введены в ЭПС деньги с расчетного счета 55 «Специальные счета в банках», субсчет «Электронные деньги» 51 «Расчетные счета»
На дату поступления денег от покупателя
Получен аванс от покупателя 55 «Специальные счета в банках», субсчет «Электронные деньги» 62 «Расчеты с покупателями и заказчиками»
или
Получена выручка от розничной продажи 55 «Специальные счета в банках», субсчет «Электронные деньги» 90 «Продажи», субсчет «Выручка»
На дату перевода денег из электронного кошелька на банковский счет
Деньги выведены из ЭПС на расчетный счет 51 «Расчетные счета» 55 «Специальные счета в банках», субсчет «Электронные деньги»
Списана плата за вывод денег на банковский счет 76 «Расчеты с разными дебиторами и кредиторами» 55 «Специальные счета в банках», субсчет «Электронные деньги»
Учтена в расходах плата за вывод денег на банковский счет 91 «Прочие доходы и расходы», субсчет «Прочие расходы» 76 «Расчеты с разными дебиторами и кредиторами»
Учтен НДС, предъявленный платежной системой в составе платы за услуги 19 «Налог на добавленную стоимость по приобретенным ценностям» 76 «Расчеты с разными дебиторами и кредиторами»

Инвестиции в искусство — внеоборотные активы

Е.С. Никонова, г. Екатеринбург

Наша организация приобрела дорогостоящую картину с инвестиционной целью — для получения дохода от роста ее стоимости при последующей продаже. В российских нормативных правовых актах не установлены способы ведения бухучета произведений искусства, приобретенных на срок более года с инвестиционной целью. Можно ли нам воспользоваться правилами МСФО, чтобы отразить такую операцию в бухучете?

: Зачем вам использовать МСФО, если можно опираться на общие требования российского бухгалтерского законодательствапп. 6, 7 ПБУ 1/2008. Давайте поразмышляем.

Ваше приобретение — явно не текущий расход, а актив, то есть хозяйственное средство, над которым организация получила контроль и которое должно принести ей экономические выгоды в будущемп. 7.2 Концепции бухучета, утв. Минфином 29.12.97. Причем актив внеоборотный, поскольку вы не планируете его продавать ранее чем через год. В бухгалтерском балансе стоимость картины можно отразить:

  • <или>по отдельной дополнительной строке (например, «Инвестиционное имущество») в разделе I «Внеоборотные активы», если пользователям вашей отчетности нужно четко знать, какие именно активы имеются у организации;
  • <или>по строке «Прочие внеоборотные активы», если пользователям вашей отчетности достаточно знать общую стоимость внеоборотных активов, но не важна их классификация.

В бухучете для отражения картины более всего подойдет счет 03 «Доходные вложения в материальные ценности».

Амортизировать этот актив не нужно, поскольку это предмет искусстваабз. 5 п. 17 ПБУ 6/01.

В любом случае выбранный вами способ ведения бухучета и составления бухгалтерской отчетности закрепите в учетной политике.

Как учесть возвращенное лизингополучателем имущество, которое будет продано

А.Л. Кожевникова, г. Мурманск

У нас закончился срок договора лизинга, и лизингополучатель вернул нам автомобиль. Теперь мы решили продать этот автомобиль, начали искать покупателя. Как нам учесть этот объект? Ведь он уже не является имуществом, предназначенным для передачи в лизинг, и не может числиться у нас на счете 03, так?

: Действительно, автомобиль в вашей ситуации перестал быть внеоборотным активом. Но в имеющемся Приказе Минфина об отражении в бухучете операций по договору лизингаПриказ Минфина от 17.02.97 № 15 не сказано, как учитывать лизинговое имущество, готовящееся к продаже. Загляните в нашу схему: раз в действующем законодательстве нет нормы, регулирующей такую операцию или сходную с ней, то вам надо руководствоваться общими принципами и требованиями российского законодательства о бухучете. Поэтому учтите автомобиль, предназначенный для скорой продажи, как оборотный актив. Например, переведите его на счет 41 «Товары».

***

Помните, что правильное применение норм, регулирующих бухучет, поможет избежать искажений в бухгалтерской отчетности. Кроме того, правильное ведение и организация бухучета позволят без ошибок рассчитывать налоги, которые напрямую связаны с бухучетом (в частности, НДС, налог на имущество), а значит, исключат вероятность ошибок и в налоговой отчетности.

Другие статьи журнала «ГЛАВНАЯ КНИГА» на тему «Бухгалтерский учет / бухгалтерская отчетность»:

2018 г.
  1. Счет 84: прибыль может уживаться с убытком, № 5
  2. Готовимся сдавать бухотчетность за 2017 год, № 4
2017 г.
  1. Бухотчетность с недостатками: как быть, № 9
  2. Важные изменения для бухгалтеров застройщиков жилья, № 6
  3. События после отчетной даты. Не пропустите!, № 5Расходы на проведение собрания участников общества, № 5
  4. Бухотчетность организации, созданной в IV квартале 2016 года, № 4Штрафы за непредставление аудиторского заключения, № 4Упрощенная бухотчетность малых предприятий, № 4Как погасить бухгалтерский убыток 2016 года, № 4
  5. Обязательный аудит отчетности за 2016 год, № 3
  6. Упрощаем применение ПБУ 18/02, № 19
  7. ПБУ об учетной политике обновили, № 17ПБУ 1/2008 для применяющих МСФО, № 17
  8. Учетная политика: проверка на актуальность, № 1
2016 г.
  1. За отсутствие аудиторского заключения — новый штраф?, № 9
  2. Бухгалтерские ошибки подорожали, № 8
  3. Бухотчетность-2015: что рекомендует Минфин, № 5
  4. Российский учет аренды изменится вслед за международным, № 4
  5. Ответы на вопросы по бухотчетности за 2015 год, № 3Исправляем бухотчетность, разбираемся с ПБУ 18/02, № 3
  6. Бухгалтерский учет, № 24
  7. Оптимизация бухучета активов и операций, № 23Упрощение бухучета, № 23
  8. У аудиторов появился свой профстандарт, № 2
  9. Для малых предприятий бухучет сделали еще проще, № 13

glavkniga.ru

Бухгалтерия | Положение о бухгалтерии | Функции бухгалтерии предприятия | Задачи бухгалтерии

Данное Положение о Бухгалтерии раскрывает основные функции и задачи бухгалтерии предприятия, а также права и обязанности бухгалтерии.

 ПОЛОЖЕНИЕ О БУХГАЛТЕРИИ

Рекомендуем посетить финансовые семинары

для экономистов и финансистов.

Расписание на этот квартал >>>

 

  1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение о бухгалтерии Финансового департамента Компании (далее - Департамент), является внутренним документом Компании, определяющим правовой статус, задачи и функции, структуру и порядок формирования, права и ответственность Бухгалтерии. 

финансовый анализ 2018

1.2. Бухгалтерия является структурным подразделением Департамента и подчиняется Главному бухгалтеру, а также Финансовому директору Компании в соответствии с организационной структурой Компании и приказом Генерального директора Компании.

1.3. Бухгалтерия в своей деятельности руководствуется законодательством РФ, Уставом Компании, решениями Совета директоров Компании, внутренними документами Компании, указаниями Главного бухгалтера, Финансового директора и настоящим Положением.

1.4. Бухгалтерия осуществляет взаимодействие со структурными подразделениями в порядке, определяемом внутренними документами Компании. 

2. Основные задачи бухгалтерии

2.1. Ведение достоверного бухгалтерского, налогового и управленческого учета финансово-хозяйственной деятельности Компании.

2.2. Формирование и сдача бухгалтерской, налоговой и управленческой отчетности финансово-хозяйственной деятельности Компании.

2.3. Взаимодействие с государственными налоговыми и иными органами в пределах своей компетенции.

2.4. Взаимодействие с контрагентами и финансовыми организациями в пределах своей компетенции.

2.5. Осуществление платежей в наличной и безналичной форме в порядке, определяемом внутренними документами Компании.

2.6. Налоговое планирование. Мониторинг актуальных законодательных и нормативных документов.

  

3.      Основные функции бухгалтерии

3.1. Формирование учетной и налоговой политики в соответствии с действующим законодательством и потребностями Компании;

3.2. Подготовка и принятие плана счетов, форм первичных учетных документов, применяемых для оформления хозяйственных операций, разработка форм документов внутренней бухгалтерской отчетности;

3.3. Своевременное предоставление полной и достоверной бухгалтерской и управленческой информации о деятельности Компании, ее имущественном положении, доходах и расходах;

3.4. Осуществление мероприятий, направленных на укрепление финансовой дисциплины;

бюджетирование 2018

3.5. Учет всех хозяйственных операций Компании;

3.6. Учет исполнения бюджетов Компании;

3.7. Налоговый учет Компании, составление и своевременная сдача налоговой и иной требуемой законодательством отчетности;

3.8. Составление бухгалтерского баланса, другой бухгалтерской, налоговой, управленческой и статистической отчетности;

3.9. Своевременное представление бухгалтерской отчетности в налоговые органы, органы статистики, внебюджетные фонды и иные инстанции;

3.10. Правильное начисление и своевременное перечисление налогов и сборов в федеральный, региональный и местный бюджеты, страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды, а также иных платежей в соответствии с законодательством;

3.11. Налоговое планирование. Мониторинг актуальных законодательных и нормативных документов.

3.12. Осуществление платежей в наличной и безналичной форме в порядке, определяемом внутренними документами Компании;

3.13. Расчеты по заработной плате и иным выплатам с сотрудниками Компании. Выдача справок сотрудникам Компании по вопросам начисления заработной платы и других выплат, а также удержаний из них;

3.14. Проведение инвентаризации основных средств, товарно-материальных ценностей, денежных средств, расчетов с контрагентами;

3.15. Участие в проведении экономического анализа финансово-хозяйственной деятельности Компании по данным бухгалтерского и управленческого учета и отчетности в целях выявления внутрихозяйственных резервов, устранения потерь и непроизводственных затрат;

3.16. Участие во внедрении передовых информационных систем по управлению финансами в соответствии с требованиями бухгалтерского, налогового статистического и управленческого учета, контроль над достоверностью информации;

3.17. Принятие мер по предупреждению недостач, незаконного расходования денежных средств и товарно-материальных ценностей, нарушений законодательства и внутренних регламентов Компании;

3.18. Участие в подписании договоров с контрагентами Компании;

3.19. Участие в претензионно-исковой работе Компании;

3.20. Взаимодействие с внутренними и внешними аудиторами Компании.

 

 4. Структура и порядок формирования бухгалтерии

4.1. Численный состав Бухгалтерии определяется в соответствии с задачами и функциями Бухгалтерии и устанавливается штатным расписанием, утверждаемым Генеральным директором Компании.

4.2. Работой Бухгалтерии руководит Главный бухгалтер, назначаемый на должность и освобождаемый от должности Генеральным директором Компании.

4.3. В период отсутствия Главного бухгалтера (на время отпуска, болезни, командировки, иных случаев) его права и обязанности в соответствии с указанием Финансового директора возлагаются на другого работника Бухгалтерии.

4.4. Работники Бухгалтерии назначаются на должность и освобождаются от должности Генеральным директором Компании по представлению Главного бухгалтера и Финансового директора.

4.5. Обязанности каждого работника Бухгалтерии закрепляются должностными инструкциями, утверждаемыми Генеральным директором.

4.6. Распределение обязанностей между работниками Бухгалтерии, установление сроков выполнения работ осуществляется Главным бухгалтером в соответствии с должностными инструкциями и настоящим Положением.

 

5. Права и обязанности бухгалтерии 

5.1. Бухгалтерия имеет право в установленном в Компании порядке:

5.1.1. Организовывать исполнение решений органов управления Компании по вопросам, относящимся к компетенции Бухгалтерии, в том числе давать поручения другим структурным подразделениям Компании, организовывать проведение совещаний с участием руководителей и специалистов структурных подразделений по вопросам, связанным с выполнением указанных решений.

5.1.2. Запрашивать у структурных подразделений документы, материалы, справки и иные сведения (информацию), необходимые для выполнения возложенных на Бухгалтерию задач и функций.

5.1.3. Осуществлять подготовку запросов в органы государственной власти и местного самоуправления по вопросам, относящимся к компетенции Бухгалтерии.

5.1.4. Направлять структурным подразделениям запросы о предоставлении заключений, необходимых для осуществления задач и функций Бухгалтерии.

5.1.5. Участвовать в согласовании проектов документов (решений), подготавливаемых другими подразделениями, в части вопросов, отнесенных к компетенции Бухгалтерии.

5.2. Бухгалтерия обязана:

5.2.1. Осуществлять возложенные на Бухгалтерию функции в соответствии с требованиями законодательства РФ, устава и внутренних документов Компании.

5.2.2. Исполнять решения органов управления Компании по вопросам, относящимся к компетенции Бухгалтерии, в порядке и в сроки, установленные внутренними документами.

5.2.3. Своевременно осуществлять подготовку документов по вопросам, отнесенным к компетенции Бухгалтерии настоящим Положением и другими внутренними документами Компании.

5.2.4. Своевременно предоставлять информацию, документы, заключения по запросам структурных подразделений по вопросам, отнесенным к компетенции Бухгалтерии.

5.3. В рамках организации работы Бухгалтерии Главный бухгалтер имеет право:

5.3.1. На основании доверенности действовать от имени Компании в отношениях с органами государственной власти и местного самоуправления, с другими организациями.

5.3.2. В порядке и пределах, установленных Генеральным директором Компании и Финансовым директором, подписывать документы, связанные с осуществлением возложенных на Бухгалтерию задач и функций;

5.3.3. Визировать документы, согласуемые Бухгалтерией в части вопросов компетенции Бухгалтерии;

5.3.4. Давать письменные и устные указания работникам Бухгалтерии по вопросам организации работы Бухгалтерии и осуществления функций Бухгалтерии;

5.3.5. Вносить предложения Генеральному директору Компании и Финансовому директору о привлечении консультантов и экспертов, необходимых для решения вопросов, относящихся к компетенции Бухгалтерии.

5.3.6. Вносить в установленном порядке предложения Генеральному директору Компании о приеме и увольнении работников Бухгалтерии, установлении им должностных окладов и надбавок.

5.3.7. Предупреждать от имени Компании работников Бухгалтерии на основании приказов/распоряжений Генерального директора о существенных изменениях условий труда и/или сокращении численности (штата) работников Бухгалтерии.

5.3.8. Вносить предложения Генеральному директору Компании о поощрении работников Бухгалтерии или привлечении их к дисциплинарной/материальной ответственности в порядке, установленном трудовым законодательством РФ и внутренними документами Компании.

5.3.9. Осуществлять иные права, вытекающие из компетенции Бухгалтерии.

5.4. Главный бухгалтер обязан:

5.4.1. Организовывать работу Бухгалтерии и обеспечивать качественное и своевременное выполнение работниками Бухгалтерии возложенных на Бухгалтерию задач и функций.

5.4.2. Обеспечивать не разглашение работниками Бухгалтерии информации о Компании, составляющей коммерческую и/или служебную тайну.

5.4.3. Организовывать ведение делопроизводства в Бухгалтерии.

5.4.4. Обеспечивать соблюдение работниками Бухгалтерии трудовой дисциплины.

 

6. Ответственность бухгалтерии

Главный бухгалтер и работники Бухгалтерии в соответствии с распределением прав и обязанностей, установленным настоящим Положением, должностными инструкциями и иными внутренними документами Компании, несут ответственность за:

6.1.Результаты работы Бухгалтерии по выполнению задач и функций, установленных настоящим Положением.

6.2.Причинение Компании убытков в результате осуществления ими своих должностных прав и обязанностей.

6.3.Нарушение законодательства РФ, устава и внутренних документов Компании в деятельности Компании по вопросам компетенции Бухгалтерии.

6.4.Разглашение информации об Компании, относящейся к коммерческой и/или служебной тайне.

 

 

Статьи по теме:

Организация финансовой службы

Положение о Финансовом отделе

Должностная инструкция главного бухгалтера

Должностная инструкция бухгалтера

 

Посмотреть ближайшие семинары по финансам   >>>

alfaseminar.ru

Какими правовыми документами руководствоваться бухгалтеру в работе?

Бухгалтерский, налоговый и кадровый учет — сфера, достаточно жестко регулируемая законодательством. Шаг вправо, шаг влево — расстрел, как бы сурово это не было сказано. И бухгалтеры должны работать в таких условиях не только эффективно для бизнеса, но и безопасно по отношению к взаимоотношению бизнеса и государственных органов. Проще говоря, бухгалтер должен делать все так, чтобы не навлечь на свою голову штрафы и санкции.

Какими же законами ему нужно руководствоваться?

Самые два главные документа — Налоговый кодекс и Закон о бухгалтерском учете от 06.12.2011 № 402-ФЗ. Это практически настольные книги в любой бухгалтерии. Конечно, сегодня книгами в их традиционном понимании мы пользуемся реже, все больше компьютером и интернетом. Но важно то, что ссылки на Налоговый кодекс и Закон о бухучете должны быть под рукой всегда. Причем, ссылки на актуальные редакции этих документов.

Что еще? Конечно, ПБУ — положения о бухгалтерском учете. Это разработанные и принятые Минфином инструкции о том, как вести учет по разным направлениям, — учет основных средств, оценочные обязательства и еще 20 других ПБУ. Для сближения норм российского учета и международного также используются МСФО — международные стандарты финансовой отчетности. По ним также есть документы российского права. Тем бухгалтерам, которые работают с МСФО, стоит их также знать или, как минимум, иметь на быстром доступе.

Что еще? Формы отчетов и деклараций, которые нужно сдавать в контролирующие органы. Они утверждаются ведомственными приказами — Минфина, иногда ФНС, а также профильных министерств и ведомств — например, Росалкогольрегулирования, Пенсионного фонда, ФСС и другими.

Все вышеупомянутые документы — федерального уровня, они обязательны к применению по всей стране.

А где в этой иерархии письма налоговиков и региональные новости?

Региональные новости — это то, что касается региональных и местных налогов. Это, например, ЕНВД, транспортный налог, налог на имущество и некоторые другие. Следить за местными новостями можно на сайтах госорганов или на новостных бизнес-порталах региона.

Письма и разъяснения Минфина, ФНС, Роструда и прочих госорганов — это хорошие и очень полезные рекомендательные материалы. Нужно помнить, что они не являются нормативными документами, то есть необязательны к применению. Но прислушиваться к ним нужно, поскольку они обычно выражают позицию государства по той или иной неоднозначной или спорной ситуации.

ppt.ru

Расчет зарплаты. Принципы и нормативные акты.

Нормативных документов, описывающих расчет зарплаты, много: этот список не ограничен. Расчет регламентируют следующие основные документы:

  1. Трудовой кодекс. В нем описаны основные принципы взаимодействия работодателя и работника, а также регламентированы некоторые принципы и ограничения при расчете зарплаты. Кроме того, в нем подробно описаны нормы рабочего времени, порядок предоставления отпусков, сохранения среднего заработка в разных случаях.
  2. Гл. 23 части 2 Налогового кодека РФ — описывает НДФЛ.
  3. Федеральный закон от 24.07.2009 N 212-ФЗ — о страховых взносах в ПФР, ФОМС и в ФСС.
  4. Федеральный закон от 24.07.98 N 125-ФЗ — о страховании от несчастных случаев на производстве и проф. заболеваний
  5. Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ — регламентирует предоставление и расчет пособий по временной нетрудоспособности (больничных листов) и в связи с материнством.
  6. Постановление Правительства РФ от 15.06.2007 N 375 — описывает особенности расчета среднего заработка для пособий по временной нетрудоспособности (больничных листов), и
  7. Постановление Правительства РФ от 24.12.2007 N 922 — описывает расчет среднего заработка в других случаях, например, в случае отпуска или командировки.
  8. Другие постановления и приказы, которые регламентируют отдельные моменты, утверждают отдельные формы и отчеты или описывают расчет зарплаты для отдельных категорий работников. Бухгалтеру по расчету зарплаты важно быть в курсе изменений тех документов, которые касаются конкретно его ситуации и работников.

 

Расчет основной части зарплаты не описан законодательством подробно, поэтому работодатель может двигаться здесь с достаточно большой степенью свободы. Трудовым кодексом установлены лишь рамки: например, зарплата за полностью отработанный месяц не должна быть меньше МРОТ, работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере. Но в основном, работодатель сам определяет систему оплаты труда: какую зарплату платить своим работникам, каковы её максимальные границы, от чего она зависит, как рассчитывается, и т д. Все эти моменты должны быть четко описаны во внутренних локальных нормативных актах организации (положении об оплате труда, коллективном договоре, трудовом договоре с работником).

 

Один из основных принципов, которым должен руководствоваться работодатель при оплате труда — это равенство. Работники, отработавшие в одних и тех же условиях одинаковое рабочее время и выполнившие за это время одинаковый объем работ, при этом обладающие одинаковой квалификацией, должны получить равную оплату труда.

 

Если же условия работы отличаются, это регулируется надбавками и доплатами. Например, если один из работников работает в Москве, а другой в Нижневартовске, то условия у второго сотрудника хуже, чем у первого, и применяются надбавки за климатические условия.

Поделиться ссылкой

Вам будут интересны статьи и видео по теме «Зарплата»

www.b-kontur.ru

Ответы к тесту по Бухгалтерскому делу

Общее методологическое руководство бухгалтерским учетом в России осуществляет: а) Президент РФ б) Правительство РФ в) Институт профессиональных бухгалтеров Активы организации по времени использования подразделяются на: а) текущие и долгосрочные; б) внеоборотные и оборотные; в) предмета труда и средства труда. Цель бухгалтерского учета определяется - интересами: а) государства; б) пользователей информации; в) работников бухгалтерской службы. К юридически контролируемому имуществу относится имущество: а) принадлежащее организации на праве собственности; б) не принадлежащее организации на праве собственности; в) принадлежащее и не принадлежащее организации на праве собственности. Фактическая стоимость- это: а) сумма денежных средств или их эквивалентов уплачиваемая или начисленная при приобретении или производстве объекта; б) сумма денежных средств или их эквивалентов, которая должна быть уплачена в настоящее время в случае необходимости замены объекта; в) сумма денежных средств или их эквивалентов, которая может быть получена в результате продажи объекта или при наступлении срока его ликвидации. В соответствии с осмотрительностью в бухгалтерском учете создаются резервы: а) резерв по сомнительным долгам, под обесценивание финансовых вложений, под снижение стоимости товарно-материальных ценностей; б) резерв под снижение стоимости товарно-материальных ценностей, основных средств и нематериальных активов; в) резерв по сомнительным долгам, под снижение стоимости основных средств, под обесценивание финансовых вложений. Упрощенная система бухгалтерского учета предназначена для: а) всех организаций; б) субъектов малого предпринимательства; в) иностранных организаций. Ответственность за организацию бухгалтерского дела на предприятии возлагается на: а) главного бухгалтера б) руководителя предприятия в) руководителя и главного бухгалтера Налоговые органы являются внешними пользователями информации: а) с прямым финансовым интересом; б) с косвенным финансовым интересом; в) без финансового интереса. При ликвидации предприятия без правопреемника документы личного состава работников: а) выдаются им на руки; б) уничтожаются по акту; в) сдаются в территориальное отделение Росархива. Имущество, полученное в капитализированный финансовый лизинг: а) является активом организации; б) не является активом организации; в) зависит от условий договора. Основные направления реформирования бухгалтерского учета в России – это: а) совершенствование нормативно правового регулирования, формирование стандартов, методическое и кадровое обеспечение, международное сотрудничество; б) пересмотр плана счетов и первичных документов, взвешенное использование международных стандартов в национальном регулировании; в) переориентация национального учета с нормативного регулирования учетного процесса на МСФО, система профессиональной подготовки бухгалтерских кадров. Целью реформирования бухгалтерского учета в России является: а) переход российского учета на МСФО; б) переориентация национального учета с нормативного регулирования учетного процесса на учетную политику организаций; в) приведение национальной системы бухгалтерского учета в соответствие с требованиями рыночной экономики и МСФО. Задачи реформирования бухгалтерского учета в России: а) сформировать систему национальных стандартов, увязать реформу с МСФО, оказать методическую помощь заинтересованным пользователям; б) совершенствовать нормативную базу, повысить квалификацию бухгалтеров; в) организовать ведения бухгалтерского учета в соответствии с МСФО, организовать международное сотрудничество, разработать новый план счетов бухгалтерского учета. Программой реформирования бухгалтерского учета полагалось разработать и утвердить: В рамках Программы реформирования бухгалтерского учета в России в 1998г. были приняты: а) Положение по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности; б) Федеральный закон «О бухгалтерском учете»; в) План счетов. Ежегодное повышение квалификации профессионального бухгалтера: а) дело сугубо добровольное; б) обязательно; в) желательно, но не обязательно. Членами ИПБ России могут быть: а) только физические лица; б) только юридические лица; в) физические и юридические лица. Институт профессиональных бухгалтеров России: а) государственная организация; б) профессиональный союз бухгалтеров; в) некоммерческое партнерство. Территориальные институты профессиональных бухгалтеров имеют статус: а) корпоративного члена ИПБ России; б) ассоциативного члена ИПБ России; в) действующего члена ИПБ России. Профессиональными организациями аудиторов России являются: а) хозяйственное общество; б) государственное предприятие;

в) некоммерческая организация.

Система регулирования бухгалтерского учета в России имеет: в) четыре уровня. Организация бухгалтерского дела на предприятии определяется: а) Федеральным законом «О бухгалтерском учете»; б) Положением по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в РФ; в) Приказом руководителя. Положение по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в РФ относится к: а) первому уровню системы регулирования бухгалтерского учета; б) второму уровню системы регулирования бухгалтерского учета; в) третьему уровню системы регулирования бухгалтерского учета; г) четвертому уровню системы регулирования бухгалтерского учета. План счетов бухгалтерского учета относится к: а) первому уровню системы регулирования бухгалтерского учета; б) второму уровню системы регулирования бухгалтерского учета; в) третьему уровню системы регулирования бухгалтерского учета; г) четвертому уровню системы регулирования бухгалтерского учета. Методические указания по бухгалтерскому учету материально-производственных запасов, утвержденные Приказом Минфина РФ от 28.12.01 № 119н: а) являются обязательными; б) не являются обязательными; в) не обязательны, но желательны. Собственники имущества, находящегося в хозяйственном ведении и оперативном управлении, являются: а) внешними пользователями информации; б) внутренними пользователями информации; в) внешними и внутренними пользователями информации. Для составления бухгалтерской отчетности за отчетный год признается период: а) с 1 января по 31 декабря включительно; б) с 1 января отчетного года по 1 января следующего за отчетным годом; в) по усмотрению руководства организации. В машинно-ориентированных системах бухгалтерского учета использование двойной записи на счетах: а) обязательно; б) необязательно; в) необязательно, но желательно. Более современным считается использование при автоматизации бухгалтерского дела: а) системы учетных алгоритмов формирования экономической информации; б) модельный принцип систематизации данных бухгалтерского учета; в) использование западных систем. Основой системы нормативного регулирования бухгалтерского учета в РФ является: а) Кодекс профессиональной этики бухгалтера; б) Федеральный закон «О бухгалтерском учете; в) Закон «О государственном регулировании бухгалтерского учета в РФ. Положение о бухгалтерии предприятия утверждается а) обязательно; б) необязательно; в) желательно. Контроль над соблюдением исполнителями графика документооборота по предприятию осуществляет: а) главный бухгалтер организации; б) руководитель организации; в) руководитель и главный бухгалтер организации. Положение о бухгалтерии предприятия: а) разработано на государственном уровне как нормативный документ; б) разрабатывается самой организацией; в) разрабатывается Росстатом. Положение о бухгалтерии предприятия разрабатывается: а) руководителем; б) главным бухгалтером; в) руководителем и главным бухгалтером. К организационно-распорядительным документам относятся: а) график документооборота; б) положение о бухгалтерии; в) номенклатура дел. Распоряжения главного бухгалтера передаются старшим бухгалтерам соответствующих отделов, которые определяют конкретного исполнителя при: а) иерархичной структуре организации бухгалтерии; б) линейно-штабной структуре организации бухгалтерии; в) функциональной структуре организации бухгалтерии. Все работники бухгалтерии подчиняются непосредственно главному бухгалтеру при: а) линейной структуре организации бухгалтерии; б) вертикальной структуре организации бухгалтерии; в) комбинированной структуре организации бухгалтерии. Административная ответственность главного бухгалтера наступает: а) за неуплату налогов; б) за неуплату налогов в крупных размерах; в) за неуплату налогов в особо крупных размерах. Подписывать приходные кассовые ордера при приеме наличных денег главный бухгалтер: в) может доверить подписывать кассиру. Разработка документооборота в организации: а) обязательно; б) необязательно; в) желательно. Формировать учетную политику организации обязан: а) главный бухгалтер; б) руководитель; в) руководитель и главный бухгалтер. Периодичность учета материальных ценностей включается в: а) организационный аспект учетной политики; б) технический аспект учетной политики; в) методический аспект учетной политики. Рабочий план счетов включается в: а) технический аспект учетной политики; б) организационный аспект учетной политики; в) методический аспект учетной политики. Уровень централизации учета включается в: а) технический аспект учетной политики; б) организационный аспект учетной политики; в) методический аспект учетной политики. Учетный процесс рассредоточен по отдельным производственным подразделениям при: а) централизованном учете; б) децентрализованном учете; в) смешанном учете. Порядок проведения инвентаризации включается в: а) организационный аспект учетной политики; б) технический аспект учетной политики; в) методический аспект учетной политики. Первичный учетный документ должен содержать следующие обязательные реквизиты: а) наименование и дата составления документа, наименование организации, содержание и измерители хозяйственной операции, наименование должностного лица и его подпись; б) наименование и дата составления документа, наименование организации, содержание и измерители хозяйственной операции, подпись руководителя и печать. в) наименование и период составления документа, содержание и измерители хозяйственной операции, подпись. Подписывать расходные кассовые ордера при выдаче наличных денег главный бухгалтер: в) может доверить подписывать кассиру. Отсроченными обязательствами считается задолженность: а) срок погашения которой не наступил; б) срок погашения истек; в) срок погашения продлен. Выдача первичных учетных документов, регистров и отчетности из архива производиться с разрешения: а) руководителя организации; б) главного бухгалтера; в) руководителя и главного бухгалтера предприятия. Казенное предприятие на выделенное ему имущество имеет: а) право собственности; б) право хозяйственного ведения; в) право оперативного управления. Некоммерческие организации: а) потребительские кооперативы; б) общество с ограниченной ответственностью; в) государственные и муниципальные унитарные предприятия. Государственное унитарное предприятие на выделенное ему имущество имеет: а) право собственности; б) право хозяйственного ведения; в) право оперативного управления. Некоммерческое партнерство прибыль, полученную по результатам предпринимательской деятельности: а) могут распределять между своими членами в полном объеме; б) могут распределять 50% прибыли между своими членами; в) не могут распределять между членами партнерства. Источник финансирования потребительских кооперативов: а) имущественные паевые взносы; б) вступительные и членские взносы; в) добровольные имущественные взносы. Источник финансирования общественных организаций: а) имущественные паевые взносы; б) вступительные и членские взносы; в) добровольные имущественные взносы. Источник финансирования автономных некоммерческих организаций: а) имущественные паевые взносы; б) вступительные и членские взносы; в) добровольные имущественные взносы. Некоммерческое партнерство может реорганизоваться в: а) автономная некоммерческая организация; б) учреждение; Под грантом понимаются: а) любое целевое поступление денежных средств или иного имущества; б) поступление денежных средств или иного имущества от зарубежных правительственных организаций; в) целевое поступление денежных средств или иного имущества на осуществление конкретных программ. Уставный фонд формируют: а) хозяйственные общества; б) хозяйственные товарищества; в) унитарные предприятия. Погашение обязательств приводит: а) к оттоку капитала организации; б) к оттоку активов организации; в) притоку активов организации. Под обязательством в бухгалтерском учете понимается: а) дебиторская задолженность организации; б) кредиторская задолженность организации; в) дебиторская и кредиторская задолженность организации. Показатели платежеспособности характеризуют: а) краткосрочную платежеспособность организации; б) долгосрочную платежеспособность организации; в) краткосрочную и долгосрочную платежеспособность организации. Коэффициент финансовой устойчивости характеризует: а) структуру доходов организации; б) рентабельность расходов организации; в) долгосрочную платежеспособность организации. Быстрореализуемые активы: а) денежные средства; б) дебиторская задолженность до 12 месяцев; в) дебиторская задолженность более 12 месяцев. Наиболее ликвидные активы: а) денежные средства; б) дебиторская задолженность до 12 месяцев; в) дебиторская задолженность более 12 месяцев. Медленнореализуемые активы: а) нематериальные активы; б) дебиторская задолженность до 12 месяцев; в) дебиторская задолженность более 12 месяцев. Труднореализуемые активы: а) нематериальные активы; б) дебиторская задолженность до 12 месяцев; в) дебиторская задолженность более 12 месяцев. Наиболее срочные обязательства: а) краткосрочные кредиты; б) доходы будущих периодов; в) кредиторская задолженность. Показатели состояния основных и оборотных средств – это: а) коэффициент реальной стоимости имущества; б) коэффициент оборачиваемости запасов; в) коэффициент финансовой устойчивости. Коэффициент постоянных пассивов характеризует: а) финансовую независимость организации; б) финансовую устойчивость организации; в) финансовую маневренность собственного капитала.

testyiotvety.blogspot.com